公司调研报告范文
20XX 公司调研报告范文一:
一、调研的目的和意义
1.调研目的
企业的发展本质上是人的发展,企业的竞争说到底是人才的竞争。做好企业职工
教育培训工作,有利于公司经济的发展和实力的进步。职工培训是人力资源管理
与开发的组成部分和关键职能,企业要生存和发展,必须重视职工培训。随着科
学技术的进步、职工个人的发展以及企业发展的需要,因此要从观念、内容、方
式以及授课者的选择等方面创新职工培训工作。只有这样企业才能在市场竞争中
立于不败之地。因此研究和探讨企业职工教育培训工作意义深远重大。
2.调研意义
对员工的培训,不仅通过员工自觉性、积极性、创造性的提高而增加企业产出的
效率和价值使企业受益,而且增强员工本人的素质和能力,使员工受益。培训是
管理的前提,培训是管理的手段,培训不仅为管理创造了条件,其本身就是一种
管理的手段,即培训通过满足员工高层次的精神文化需求来激发员工的干劲和热
情。
(一)调研对象概况
1.调研对象全称
**市推客网络有限公司
2.调研对象地址
**市五一东路 7 号淡村商贸城 4 栋 6 楼