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报
告
二
XX
公司素养模型手册
19 / 58
20 / 58
XX
公司素养模
型框架
核心素养
综合治理能力
专业能力
爱岗敬业
老实正直
学习创新
理解尊重
团队合作
国际视野
自我治理
—
成就愿望
—
自信心
—
情绪操纵
分析推断
—
信息收集
—
分析能力
—
宏观考虑
推动执行
—
打算能力
—
细节监控
财务专业能力
—……
—……
审计专业能力
—……
—……
物流专业能力
—……
—……
市场专业能力
—……
核心素养
综
合
治
理
能
力
专
业
能
力
21 / 58
—
执行能力
—
应变能力
沟通交流
—
倾听理解
—
口头表达能力
—
书面表达能力
—
外语应用能力
—
阻碍和讲服能力
—
公关能力
团队治理
—
团队领导
—
培养他人
—……
技术专业能力
—……
—……
HSE
专业能力
—……
—……
行
政
办
公
专
业
能
力
—……
—……
人
力
资
源
专
业
能
力
—……
—……
项
目
治
理
专
业
能
力
—……
—……
22 / 58
第一部分、核心素养
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