程序员面试技巧

"程序员面试技巧" 通过对程序员面试技巧的详细分析，我们可以发现，面试的成功关键在于自身的综合素质、专业基础知识和沟通能力。以下是对这三方面的详细解释： 自身的综合素质 在面试之前，候选人需要注意自己的仪容和礼仪，这不仅体现了对面试官的尊重，也体现了自己的教养和素质。穿着应该干净整洁，女士可以化淡妆，男士需要理发和剃胡子。同时，候选人需要注意自己的言行举止，多说“请”、“您”、“谢谢”，记得进门后关门，前台给你倒的水走的时候记得拿出去扔掉。坐下来面对面试官要有坐像，不要太随便，说话口齿清楚，慢一点说，不要急躁。 在面试过程中，候选人需要保持谦虚的态度，不要认为自己是中心，接受检阅和学习的态度面对面试。同时，候选人需要注意自己的言语和行为，避免做作和争论，不要耻笑或者蔑视面试官。 专业基础知识 专业基础知识是面试成功的最基础要素，对于程序猿来说，基础知识绝对是重中之重。候选人需要了解软件开发的基础知识，如值类型引用类型本质区别、构造函数有哪些特点、何时被调用、类和接口区别是什么等等。如果候选人不知道这些基础知识，很可能在面试过程中回答不上面试官的问题，导致面试失败。 因此，候选人需要在面试前审视一下自身的基础知识掌握程度，如果有必要，自己买书回来或者网上找一些资料，利用空余时间系统的学习一遍。这样可以避免在面试过程中回答不上面的尴尬局面。 沟通能力 沟通能力是面试的过程本质上就是一次沟通的过程，候选人需要在短短的时间内尽量的向对方展现自己的长处，隐藏自己的短处，尽量让对方问题得到圆满答复并且留下较好印象。候选人需要精神焕发，昂首挺胸，眼神坚定，回答问题时不要慌张、不要瓮声瓮气。 如果候选人回答不上面试官的问题，或者一时没有想起来，可以老老实实的说“这个我不清楚”，或者“这个我不会”，千万不要不懂装懂，顾左右而言他，打算糊弄过去。这样可以展示自己的诚实和谦虚，给面试官留下好的印象。