上,渗透职业文化和家教 XXXX 文化。(2)针对学生家长的需求,在
家长 XXXX 和亲身咨询条件下,结合学生的学习情况,推荐恰当的家
教人员。(3)通过网上纳员和海报求员的求职者,通过家教 XXXX 主
建的选聘团队进行筛选,筛选后进行定期培训,在经考核后,进行后
续培训。(4)根据 XXXX 要求,在 XXXX 运转步入轨道后,联系本行业
的相关企业组建企业交流会,展示企业对话,进行企业交流和学习。
近两年的观察,发现汉中 85%的学生都会在课余时间请家教进行
专项辅导或是参加课外辅导班的学习,家长希望给孩子找到一个好家
教,好家教顾名思义就是在保证教学质量的前提下要“物美价廉”,
但是目前汉中的家教 XXXX 没有成型的系统,没有规范操作,没有品
牌教育,家长不知道怎么样才能做一个正确的选择,家长的选择是否
能够真正的帮助到孩子,且名牌学习班所收费用较高,给家长也造成
了一定的经济负担。
对于一些想要做家教的 XXXX 生来说,竞争太激烈,而且有的 XXXX
生很盲目不知道该从什么途径来获取家教工作。对于刚从高中毕业的
XXXX 生来说,高中的知识还掌握的很牢靠,思考的思路也很清晰,
并且 XXXX 生与高中生的年龄很相近,比较容易进行沟通,之间的代
沟不是很大,并且 XXXX 生的收费标准很低。
教育是一个永恒的市场,所以这就给了我们一个很好的创业机会。
我们的目标很明确,就是做一个家长与 XXXX 生之间的一个纽带,将
家教的市场和资源连接起来,让给想给孩子找家教的家长有更多的选
择,让想从事家教工作的 XXXX 生有更多的机会。方便他人的同时也