【世博生态城—低碳中心分包质量管理制度】是针对建筑工程项目中专业分包和劳务分包的质量控制体系,旨在确保工程质量和施工过程的规范化。该制度分为两个主要部分:专业分包质量管理制度和劳务分包管理制度。
在**专业分包质量管理制度**中,主要强调了以下几个关键点:
1. 分包队伍的人员配置应符合合同约定,所有管理人员和作业人员应具备相应的素质和数量。
2. 经项目部认可的组织结构图上的人员必须常驻现场,不得随意变更,离开现场需经过批准。
3. 不合格的体检人员和培训考试未通过者不得参与施工。
4. 分包队伍现场负责人需常驻现场,未经允许不得更换,离开现场需得到项目经理批准。
5. 分包队伍需设置专职的技术员、安全员、质量员、文件收发员和测量人员,以满足施工需求,否则将面临罚款。
6. 现场管理人员必须亲自监督施工,频繁离开现场的将受到罚款,并可能被清退。
7. 所有人员必须尊重总包、业主和监理单位,违反者将受到罚款。
8. 分包队伍若管理混乱、不服从总包项目管理,其负责人将受到罚款,严重时会被驱逐。
9. 分包队伍需建立完整的内部管理制度并报备。
10. 不得拒绝接收或签署总包方发出的任何文件,否则将被罚款。
11. 罚款无需分包队伍确认,总包方发出的函件即作为罚款依据。
12. 罚款必须按指定方式缴纳,否则将加倍从工程款项中扣除。
在**劳务分包管理制度**中,具体到钢筋班组、木工班组、主体(砼)班组和架子班组,分别制定了质量管理与处罚条例,例如:
1. 钢筋班组:规定了质量标准和违规处罚。
2. 木工班组:同样设定了质量管理规则和违反规定的罚款措施。
3. 主体(砼)班组:明确了混凝土施工的质量要求和不合规行为的处罚。
4. 架子班组:规定了脚手架搭建的安全和质量标准,以及相应违规行为的处理。
这些管理制度旨在确保每个班组都能严格按照施工规范执行,提高工程质量,减少安全隐患,并通过严格的奖惩机制促进分包单位的自我管理和提升。通过这样的管理体系,世博生态城—低碳中心项目经理部可以有效监控整个项目的施工过程,确保整体工程的高质量完成。