直播产业自新冠肺炎疫情爆发以来，呈现出逆风翻盘的态势，在众多产业受挫的背景下，直播行业却逆势增长，成为推动经济发展的重要力量。本报告依据智联招聘和淘榜单的研究数据，详细剖析了疫情之下直播行业的发展动态、人才市场供需关系和直播人才技能要求等关键方面，旨在为求职者提供专业指导，同时揭示行业未来发展趋势。
报告指出2020年春季疫情发生后，企业招聘职位数和人数双双大幅下降，然而直播行业却逆势增长，招聘需求同比上涨1.3倍，平均招聘薪酬达到9845元/月。这表明直播人才已经成为企业急需的资源，尤其在疫情期间，直播作为“宅经济”的重要组成部分，为不少企业提供了线上发展的新途径。
电商领域成为直播人才的最大吸纳者，尤其是在宅经济背景下，娱乐休闲领域的直播就业机会也有显著增加。数据表明，互联网/电子商务领域的直播岗位占比最高，而媒体/出版/影视/文化传播以及娱乐/体育/休闲行业的直播岗位比例也有显著增长。
报告还特别指出，教育培训领域的直播岗位竞争激烈，平均招聘薪酬更是高达11577元/月，而直播产品开发岗位的平均招聘薪资为26076元/月，成为收入最高的岗位。尽管主播作为直播行业的“明星”岗位，但“声不如颜”，即形象气质和内容制作能力比口才更加重要。
此外，直播行业的人才需求正逐步向二三线城市下沉，改变了以往集中于一线城市的现象。55%的直播领域求职者为女性，显示出行业对性别比例的包容性。同时，由于七成的直播岗位对学历和经验没有严格要求，因此，实操技能成为应聘者获胜的关键。
报告核心发现部分还提到，在疫情下，直播人才的招聘需求同比逆势上涨132.55%，并且直播行业招聘职位数在一个月内同比上涨了83.95%，招聘人数同比增速更是高达132.55%。这一数据反映了直播行业在疫情期间不仅保持了稳定增长，而且还在招聘市场中占据了主导地位。此外，直播相关兼职岗位的数量同比增长了166.09%，表明兼职和灵活就业形式在直播行业中也得到了广泛应用。
报告最后还提供了多个链接，指向具体的统计数据和更详细的分析内容，为感兴趣的读者提供了进一步了解行业趋势和市场动态的途径。
2020年春季直播产业人才报告通过大量数据和细致分析，为我们揭示了直播行业在疫情期间的蓬勃发展态势，并对未来人才需求和市场走势提出了预测。对于求职者而言，报告不仅提供了当前行业招聘的薪酬水平和需求热点，也指出了直播技能的重要性，为求职者提供了有针对性的职业发展规划建议。对于企业而言，报告则可以作为人力资源规划和招聘策略制定的参考。而对于整个直播行业来说，报告也为未来的发展方向和趋势提供了宝贵的洞察。
