360度绩效考评在人力资源管理中的应用研究

360度绩效考评在人力资源管理中的应用研究，陈永志，，360度绩效考评作为一种多源反馈方法已经逐渐运用于企业员工绩效评价中。本文在对360度绩效考评的内涵、应用背景及其特点进行分析的