课时安排
3-1
一、教学内容
第一节 企业人力资源管理的内涵
第二节 国际企业人力资源的开发与管理
第三节 海外经理人员的管理
第四节 国际企业人力资源的跨文化管理
二、教学目标
1 .了解企业人力资源管理的含义及特征,了解企业人力资源管理的职能,掌握企业人力资源管理内容
2 .把握国际人力资源管理的特殊性,掌握国际企业的人力资源管理模式,国际企业人力资源管理内容及特点
3 .了解海外经理人员的素质要求,了解海外经理人员的选拔标准、选拔方法与程序
4 .了解跨文化对人力资源管理的重要影响,了解国际企业人力资源的跨文化管理应遵循的原则