*****有限公司
ERP 运行管理制度（试）
本标准规定了*****ERP 系统日常运行管理工作，包括 ERP 运行管理、系统功能职
责划分、系统操作规定、系统维护、部门考核办法。
本制度结合已经发布的《*****信息化管理制度》执行。
1 苏州 ERP 系统运行管理规定
1.1 为规范*****有限公司企业资源规划（以下简称 U8 ERP）系统的运行，结合苏州
实际情况，制定本制度；
1.2 U8 ERP 系统各岗位人员的职责管理除有公司有特殊规定外，皆按本制度执行；
1.3 U8 ERP 系统各岗位的考核将以本制度为依据，结合 ERP 系统操作手册，纳入公
司 KPI/KPT 考核体系；
1.4 各部门主管是本模块的部门负责人，负责联络 ERP 系统管理员解决本模块最终操
作用户提出的与系统有关的问题；
2 苏州 ERP 系统模块功能划分规定
本规定是对*****ERP 系统在运行中部门职责的规定，主要任务是建立、健全 ERP 系统运行环
境，确保部门之间的职责；并且将职责作为部门 KPI/KPT 考核体系的依据；
附表 1：
序
号
模块 职能部门 部门职责
1
系统管理 综合部 a) ERP 项目组负责每月各部门 ERP 系统运行检查，针对评
价标准进行打分，综合部将评价等级纳入各部门当月绩效
考核中；
b) 针对 ERP 系统应用情况，提出公司管理改进建议；
c) 负责公司 ERP 系统项目的实施、管理、维护；
d) 负责 ERP 系统用户的权限分配、系统安全管理、系统数
据备份、系统维护等工作；
e) 负责公司存货信息的导入，确保输入信息的准确性与唯一
性；
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