没有合适的资源?快使用搜索试试~ 我知道了~
资源推荐
资源详情
资源评论
《PMP 项目管理方法论与敏捷实践》
1
关键字解题大全目前已经收录到东方瑞通全国发行的专业书籍:
《PMP 项目管理方法论与敏捷实践》第 4 版。
PMP 关键字汇总大全
关键词所属
PMBOK 书籍
章节
题干中关键词
选项中对应的正确答
案
第 1~3 章
开发生命周期
项目生命周期的阶段
瀑布式、不可逆、反馈环长
预测型
短迭代增量,迭代周期为 1~4 周。在范围管理中频繁重复开展确认范
围和控制范围这两个过程,符合什么项目生命周期
适应型/敏捷型/变更
驱动型
公司有过类似项目经验
组织过程资产
组织文化和组织结构、项目管理信息系统(PMIS)(包括工作授权系
统、配置管理系统、变更管理系统)、员工能力、资源可用性、商业
数据库、风险数据库
事业环境因素
项目经理部分预算控制权,拥有很小的权力,是协调员的角色。项目
经理的权限比职能经理低
弱矩阵
矩阵型,且项目经理的岗位级别与职能经理一样
平衡矩阵
项目经理是全职的,负主要管理责任。有专属的行政人员(即 PMO 派
专门的人员全职为此项目服务),项目经理完全控制项目预算,拥有
比较大的权力
强矩阵
项目导向型,对项目拥有全部权力,即完全控制预算和资源
项目型
驱动变革的项目
将来状态(To-be)
具有相互依赖关系的项目
项目集管理
项目优先级选择,价值最大化
项目组合管理
业务可行性研究。项目是否值得投资(ROI)、项目发起人的预算要求
/收益要求是否合理、投资大收益小
商业论证
效益责任人和目标完成时限
效益管理计划
制度框架、权责分配、问责机制建立
组织或项目治理
顾问角色
支持型 PMO
要求服从
控制型 PMO
《PMP 项目管理方法论与敏捷实践》
2
PMO 直接管理和控制项目
指令型 PMO
允许自主决策
放任型领导
给予奖励、例外管理
交易型领导
服务承诺、关注他人
服务型领导
促进创新和创造
变革型领导
激励他人、自信、说服力强
魅力型领导
结合交易型、变革型和魅力型的特点
交互型领导
第 4 章 项目
整合管理
项目整合管理中贯穿全过程的工具与技术
专家判断
项目(或阶段)正常完成或异常终止。相关方(干系人)对项目总体
成果进行概述、客户满意度、最终报告
发起收尾流程
前一个项目…后一个项目的层第的问题描述
重点考前一个项目的
收尾工作,即收尾流程
项目提前终止
调查和记录提前终止
的原因,并总结经验教
训
事情已经过去,问题已经解决、变更实施完成和风险应对执行之后。
项目已经完成或终止,考虑对未来项目有好处,避免以后发生类似事
件
总结经验教训
向相关方(干系人)汇报绩效状态
工作绩效报告/项目绩
效发布
在收尾流程中,考组织过程资产更新和经验教训总结的优先顺序
选先选经验教训总结
在收尾流程中,考组织过程资产更新和经验教训总结的包含关系
优先选组织过程资产
更新
项目整合工作的负责人
项目经理
明确项目目标,为项目提供资金和支持的人、部门或组织。项目可能
存在多个项目发起人的情况。发起人未必一定是人
项目发起人/出资人
多项目选择,NPV 计算
首选 NPV>0 的;如果 N
PV=0,首选内部报酬
率,即 IRR 大的
与同行业或类似项目比较,看盈利能力和抵抗风险能力的大小
首选内部报酬率,及 I
RR 大的
聚焦于理解商业问题和机会的角色,撰写需求管理计划和配合发起人
撰写商业论证的人
商业分析师
新任命项目经理,明确项目经理的职权和责任,体现项目经理权力
发布项目章程
新项目,给项目经理授权,明确项目经理的权力责任。内容包括高层
级的战略和运营假设条件与制约因素、概要性(项目启动时项目目标
模糊,不是很具体)、总体、开始项目、项目相关成功标准
项目章程(项目章程的
目标最好符合 Smart 原
则)
提前终止的条件,比如退出标准字样
关联项目章程,发起收
尾流程
一般会议有缺席
发送会议纪要
启动会或开踢会有缺席
提前沟通获得承诺
《PMP 项目管理方法论与敏捷实践》
3
版本问题/由于变更导致产品参数或版本不一致。可交付成果或过程的
技术规范、配置项的参数、产品属性和产品重量偏差。与变更管理流
程相关的流程,或由于变更导致质量验收标准偏差等情况
配置管理流程或配置
管理计划(变更管理关
联配置管理)
回归分析,主要分析两个变量间的相互关系,用于预测分析或对比分
析
散点图、回归曲线
一般的假设条件、制约因素记录存在
假设日志
增值活动,过程改进的活动
增值变更
签发变更请求,关联需求、技术和功能模块的变更情况的最新要求
参考变更管理计划/流
程
纠正措施、预防措施、缺陷补救、更新
变更请求
实施变更请求后的更新顺序
更新变更日志 ;如果
没有,更新问题日志;
再考虑更新经验教训
登记册
计划制定完成或章程制定完成
批准
某某人很有经验;组织以前没有经验,找外部专家
专家判断
考虑关键相关方(干系人)意见,确定高层级需求
引导技术
评估现有文件有助于总结经验教训和分享知识,以改进未来项目和组
织资产
文件分析
分享知识的工具/分享显性知识
信息管理
分享隐性知识
知识管理
营造一种相互信息的氛围
知识管理、服务型领导
第 5 章 项目
范围管理
需求管理计划的别名
商业分析计划
可交付产品必须具备特性(特征)或功能,属于什么类型的需求
功能性需求/解决方案
需求
安全性、便捷性、服务水平,属于什么类型的需求
非功能性需求/解决方
案需求
产品范围可视化,业务输入和输出的上下游关系
系统交互图/系统上下
文图
分析已有文件,识别需求
文件分析
整合了“范围、进度、预算”的管理控制点
控制帐户/挣值分析
找客户和发起人正式验收已完成的项目可交付成果。
最终验收出现问题,关键组件验收出现问题,问如何避免;或产生客
户对验收的可交付成果不接受
确认范围 / 核 实范围
(强调过程验收)
Validation/Validate
探讨范围边界、验收标准、除外责任
项目范围说明书
项目总范围、WBS 分解结构的下层工作包汇总与其上层工作包完全一
致
100%原则
可交付成果的详细描述,有利于避免工作细节纠纷和范围蔓延
WBS 词典
WBS 的分解需符合 SMART 原则,创建 WBS 和分解的最后一步
核实可交付成果分解
的程度是否恰当
管理产品范围变更的框架文件。产品从其来源连接到能满足需求的可
需求跟踪矩阵或
剩余11页未读,继续阅读
资源评论
- Nh11SE7EN2023-10-04资源很实用,对我启发很大,有很好的参考价值,内容详细。
- Jessicaaaa�2022-06-01用户下载后在一定时间内未进行评价,系统默认好评。
- 2301_761916232023-05-25资源不错,内容挺好的,有一定的使用价值,值得借鉴,感谢分享。
产品大道
- 粉丝: 700
- 资源: 381
下载权益
C知道特权
VIP文章
课程特权
开通VIP
上传资源 快速赚钱
- 我的内容管理 展开
- 我的资源 快来上传第一个资源
- 我的收益 登录查看自己的收益
- 我的积分 登录查看自己的积分
- 我的C币 登录后查看C币余额
- 我的收藏
- 我的下载
- 下载帮助
安全验证
文档复制为VIP权益,开通VIP直接复制
信息提交成功