目 录
第一章 MRP 给企业带来的效益 ...................................................................................................4
第二章 MRP、MRPII、ERP 的 发 展 历 史 ..........................................................................5
第一节 订货点法 ..........................................................................................................................5
第二节 开环 MRP 的定义............................................................................................................6
第三节 闭环 MRP 的定义............................................................................................................8
第四节 MRPII 的定义................................................................................................................10
第五节 ERP 的定义....................................................................................................................11
第三章 主生产计划........................................................................................................................12
第一节 主生产计划 ....................................................................................................................12
第二节 为什么要有主生产计划 ................................................................................................12
第三节 主生产计划的对象 ........................................................................................................13
第四节 应注意的几个问题 ........................................................................................................13
第五节 主生产计划的编制步骤 ................................................................................................14
第六节 主生产计划的维护 ........................................................................................................14
第七节 主生产计划中的参数 ....................................................................................................15
第四章 工程管理与物料清单 .......................................................................................................16
第一节 物料清单 ........................................................................................................................16
第二节 工程管理流程 ................................................................................................................17
第五章 物料需求计划 ...................................................................................................................18
第一节 MRP 编制条件及相关因素...........................................................................................18
第二节 MRP 的编制方法...........................................................................................................19
第六章 采购管理系统 ...................................................................................................................21
第一节 现代采购管理综述 ........................................................................................................21
第二节 供应商评审 ....................................................................................................................23
第三节 采购管理流程 ................................................................................................................25
第七章 库存管理系统 ...................................................................................................................26
第一节 综合库存管理 ................................................................................................................26
第二节 项目级计划与控制 ........................................................................................................28
第三节 库存记录准确性及实现 ................................................................................................29
第八章 能力需求计划 ...................................................................................................................32
第一节 能力需求计划在 MRPII 中的作用。 ...........................................................................32
第二节 如何编制粗能力计划（RCCP）..................................................................................32
第三节 编制能力需求计划（CRP）需要考虑的因素。 ........................................................32
第四节 如何编制能力需求计划（CRP） ................................................................................32
第九章 车间作业管理 ...................................................................................................................35
