【质量管理部部长岗位职责详解】
质量管理部部长是材料行业内一个至关重要的角色，主要负责全面质量管理、内部审核和ISO9000认证工作。以下是该岗位的主要职责和工作任务：
1. **制定质量方针**：部长需根据公司战略和宗旨，确立并推动实施公司的质量方针，确保其在日常工作中得到严格遵循。同时，需要根据公司发展策略，编制质量管理规划。
2. **建立质量管理制度**：部长需要组织质量工程师制定工序间的检验标准，建立健全的质量管理档案，拟定各类质量管理制度，包括检验、自检、互检、巡检等制度，并负责质量问题的奖惩办法，经过审批后执行。
3. **质量管理计划的制定与实施**：部长需根据公司年度计划制定质量管理计划，并严格执行。同时，组织质量管理培训，确保质量管理体系的有效运行，以及年度内审计划的制定与执行。
4. **处理质量问题**：部长负责处理依据ABC三级质量事故管理办法的事故，组织质量事故分析会，并定期向总工汇报质量管理的进展和问题。
5. **ISO9000认证工作**：部长需要与ISO9000认证机构进行联络，组织编写体系文件，安排复审工作，确保质量体系符合国际标准。
6. **部门日常管理**：部长需对部门进行日常管理，指导下属制定工作计划，建立内部工作制度，控制预算，以及团队建设，包括人员选拔、培训和评估。
**权力与责任**：部长拥有对公司质量管理制度的制定和审核权，对质量检验标准的审核权，以及对质量年度奖励和惩罚的提名权。此外，还有对A级质量事故处理的协助权，内审工作整改实施的监督权，以及对直接下级的人员调配、奖惩建议权等。
**工作协作**：部长需与公司各部及外部的ISO9000认证机构、质量管理协会和技术监督局等保持协调关系。
**任职资格**：理想的候选人应具备大学本科及以上学历，专业倾向于质量管理或管理工程，有ISO9000认证培训经历，至少3年木材加工行业的经验。他们需要精通木材行业知识，质量管理知识，具备良好的计算机技能，以及出色的阅读、写作和表达能力。同时，必须具备强大的领导力，对质量事故的判断与分析能力，以及人际交往、沟通、计划与执行能力。
**工作环境与时间**：工作主要在办公室进行，通常遵循正常工作时间，但可能需要加班。主要记录文档包括通知、简报、汇报材料、工作总结和质量报告。
这个岗位对于保证材料行业的产品质量、提升企业竞争力以及维护客户满意度具有决定性作用。一个优秀的质量管理部部长将能够通过有效的质量管理策略，促进企业的持续改进和市场竞争力的增强。
