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基于企业社会责任的业绩评价研究
基于企业社会责任的业绩评价研究
摘要:本文意在通过对企业的基本业绩评价模式的介绍,业绩
评价方法的总结,对企业社会责任业绩评价指标的设计,来探讨我
国基于社会责任的企业业绩评价模式和指标体系的构建,期望客观、
全面的评价企业社会责任的履行状况,建立企业与社会的良性关系,
从而实现企业的健康可持续发展。
关键字:企业社会责任;利益相关者理论;企业业绩评价
一、 企业社会责任的含义
不同的学者对于企业的社会责任有不同的界定方法,日本的著
名企业家松下幸之助在其著作中写道“买卖或生产的目的,并不在于
使商店或制造者繁荣。借着工作和活动使社会富足这才是真正的目
的。商店和工厂的繁荣永远应该排在第二位。”可见。企业在经营过
程中必须符合可持续发展的观念,企业除了考虑自身的财务和经营
状况外,也要加入其对社会和自然环境所造成的影响的考核。
二、企业社会责任业绩评价研究的目的
本文旨在通过对企业基于社会责任的业绩评价模式的研究,明
确企业应承担的社会责任,改变企业股权之上的传统观念,兼顾相
关者利益,促进企业积极履行社会责任,树立良好的企业形象,来
实现企业与社会的健康持续发展。