软件研发部门组织架构以及岗位职责.pdf

软件研发部门组织架构以及岗位职责.pdf 软件研发部门组织架构是指软件研发部门内部的组织结构和人员职责分配，它是软件研发部门的核心部分。该部门的主要职责是规划、设计、开发、测试和维护软件产品，确保软件产品的质量和可靠性。 在软件研发部门组织架构中，部门经理是最高领导，负责整个部门的管理和决策。下属有行政助理、项目总监、部门副经理、项目经理、系统工程师、高级软件工程师、中级软件工程师、初级软件工程师等岗位。 部门经理的岗位职责包括： * 根据公司经营目标和方针，制定部门整体信息计划，为公司领导决策提供依据 * 分析现有应用系统的薄弱环节，提出解决办法 * 评估技术应用的现状，找出同国际国内知名企业在技术应用方面的差距 * 及时同各部门主管领导协商，确定业务需求，提出切实可行的方案，保证信息化对企业发展的推动作用 * 进行系统升级、改造项目的立项、审核，形成建设性意见报公司领导 * 制订技术部年、季度工作计划，报主管领导审批 项目总监的岗位职责包括： * 监控项目情况 * 与客户代表沟通 * 处理项目团队内部不能解决的问题 项目经理的岗位职责包括： * 计划、安排、组织、协调项目工作 * 监控项目进展 * 向高层汇报项目进展 系统工程师的岗位职责包括： * 协助需求分析师进行需求调研 * 分析、解析《用户需求说明书》，将系统需求整理成《软件需求规格说明书》 * 负责解决《软件需求规格说明书》被评审后发现的问题 * 进行架构设计，并完成《系统架构说明书》 * 根据《系统架构说明书》对系统进行建模 * 系统分析及建模完成后，负责将建模成果转化为《系统概要设计》 * 协助数据库设计师按《系统概要设计说明书》进行数据库逻辑设计和物理设计，完成数据库 CDM 及 PDM 图，并协助其完成《数据库设计说明书》 * 协助高级软件工程师按《系统概要设计说明书》进行《系统详细设计说明书》 * 指导软件工程师按《系统详细设计说明书》进行代码实现 * 负责重点代码检查 * 协助项目经理进行配置管理，并提供优化改进建议 * 定期对项目组成员进行技术方面的培训 高级软件工程师的岗位职责包括： * 完成《系统详细设计说明书》，并进行核心代码实现 * 对自己代码进行复查，并进行简单的测试 * 指导初级软件工程师进行编码工作 中级软件工程师的岗位职责包括： * 根据《系统详细设计说明书》进行代码实现 * 对自己代码进行复查，并进行简单的测试 * 指导初级软件工程师进行编码工作 初级软件工程师的岗位职责包括： * 根据导师的指导进行编码工作 软件研发部门组织架构是软件研发部门的核心部分，各个岗位职责明确，责任明确，确保软件产品的质量和可靠性。 在软件研发部门组织架构中，每个岗位都有明确的职责和任职要求，确保软件产品的质量和可靠性。软件研发部门经理是最高领导，负责整个部门的管理和决策。项目总监、项目经理、系统工程师、高级软件工程师、中级软件工程师、初级软件工程师等岗位都有明确的职责和任职要求，确保软件产品的质量和可靠性。 因此，软件研发部门组织架构是软件研发部门的核心部分，对软件产品的质量和可靠性产生重要影响。