【转正申请述职报告】是员工在试用期结束时向公司申请正式转为正式员工时提交的一种报告，它是对试用期内工作表现、个人成长、对公司文化的理解以及对未来工作的规划进行总结和阐述的重要文件。这份文档通常包含以下几个方面：
1. **自我评价**：员工回顾试用期的工作表现，包括完成的任务、遇到的挑战和解决问题的过程，以此来展示自身的能力和适应性。
2. **团队合作**：强调团队精神的重要性，指出在团队中如何协作完成任务，以及团队成员的支持对自己工作的影响。
3. **企业文化和氛围**：描述公司的工作氛围，如友好善良的同事、积极向上的企业文化，这些都对个人融入公司起到了积极作用。
4. **个人素质提升**：提到自动自发、敬业勤力是必备的职业素质，通过实例展示如何从被动到主动，如何培养责任心，以及如何在面对困难时寻找解决方案而非找借口。
5. **职业发展**：阐述个人的职业规划，如何在未来的工作中持续进步，对公司的忠诚度和对岗位的热爱。
6. **工作总结和展望**：总结试用期的经验教训，提出未来工作中的改进计划和目标，表达对转正后工作的期待。
7. **领导与同事的感谢**：对在工作中给予帮助和支持的领导和同事表示感激，强调他们的支持对个人成长的重要性。
在撰写转正申请述职报告时，员工应确保内容真实、具体，既展示个人成就，也要表现出对公司文化的认同和对团队的归属感。同时，报告应该体现个人的专业素养和对岗位的投入，以及对未来工作的热情和决心，以此增加获得转正的机会。
