数学与计算机学院
课程设计说明书
课 程 名 称: 面向对象程序设计-课程设计
课 程 代 码:
题 目: 人事管理系统
年级/专业/班:
学 生 姓 名:
学 号:
开 始 时 间: 2007 年 7 月 2 日
完 成 时 间: 2007 年 7 月 13 日
课程设计成绩:
学习态度及平
时成绩(30)
技术水平与实际
能力(20)
创新(5)
说明书撰写质量(45)
总 分
(100)
指导教师签名: 年 月 日
人事管理系统
目 录
1 引 言........................................................................................................................................................1
1.1 问题的提出 ............................................................1
1.2 国内外研究的现状.......................................................1
1.3 任务与分析.............................................................1
2 程序的主要功能 .....................................................................................................................................2
2.1 添加功能 ..............................................................2
2.2 删除功能 ..............................................................2
2.3 显示功能 ..............................................................2
2.4 查找功能 ..............................................................3
2.5 修改功能 ..............................................................3
3 程序运行平台..........................................................................................................................................4
4 总体设计 ...................................................................................................................................................5
5 程序类的说明..........................................................................................................................................6
6 详细设计 .................................................................................................................................................12
6.1 添加模块 .............................................................12
6.2 显示模块 .............................................................15
6.3 修改模块 .............................................................16
6.4 查找模块 .............................................................18
6.5 删除模块 .............................................................21
7 系统测试 .................................................................................................................................................23
7.1 添加功能测试 .........................................................23
7.2 查找功能测试 .........................................................25
7.3 修改功能测试..........................................................27
7.4 删除功能测试..........................................................29
8 结论 ..........................................................................................................................................................30
8.1 程序完成的功能........................................................30
8.2 程序存在问题及修改....................................................30
8.3 收获..................................................................31
致 谢 ..........................................................................................................................................................32
参考文献......................................................................................................................................................33
人事管理系统
摘 要
分析了人事管理系统的功能需求,进行了总体设计和详细设计,在此基础
上利用 VC++6.0 开发完成了人事管理系统,并对该系统进行了测试。该系统
具有人员信息的添加、修改、删除和查找等功能,并且有着友好的图形界面,
能够方便地进行人员的分类管理。
关键词:人事管理;添加;修改;删除
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人事管理系统
1 引 言
1.1 问题的提出
在现代化的企业管理中,人事管理系统有着十分重要的作用,然而,用大型软件系
统来于小型的企事业单位,不啻于“杀鸡用牛刀”,因此小型的软件对于这种单位自然
有十分重要作用。某小型企业出与这种目的制作了这个人事管理系统。
1.2 国内外研究的现状
人事管理系统的发展历史可以追溯到 20 世纪 60 年代末期。第二代的人事管理系统
出现于 20 世纪 70 年代末人事管理系统的革命性变革出现在 20 世纪 90 年代末。由于市
场竞争的需要,如何吸引和留住人才,激发人事的创造性、工作责任感和工作热情已成
为关系企业兴衰的重要因素,人才已经成为企业最重要的资产之一。"公正、公平、合
理"的企业管理理念和企业管理水平的提高,使社会对人事管理系统有了更高的需求;
同时由于个人电脑的普及,数据库技术、客户/服务器技术,特别是 Internet/Intranet
技术的发展,使得第三代人事管理系统的出现成为必然。第三代人事管理系统的特点是
从人事管理的角度出发,用集中的数据库将几乎所有与人事相关的数据(如薪资福利、
招聘、个人职业生涯的设计、培训、职位管理、绩效管理、岗位描述、个人信息和历史
资料)统一管理起来,形成了集成的信息源。友好的用户界面,强有力的报表生成工具、
分析工具和信息的共享使得人事管理人员得以摆脱繁重的日常工作,集中精力从战略的
角度来考虑企业人事规划和政策。
1.3 任务与分析
本课题主要的目的是建立一个学生教师的基本信息管理系统,系统要能够存贮和显
示人员信息并对人员信息有一般的操纵功能,包括添加、删除、修改和查找。每一类人
员,如学生、研究生、教师,它们应该按类别的不同分别存在各自的文件中,这样便于
分类管理,也便于对文件的读写操作。每一类人都对应一个对该类人员信息进行操作的
对话框,每一类人对应的对话框都具有对该类人员的添加、删除、修改和查找的功能。
如学生对话框就能够完成对学生的添加、删除、修改和查找。这样既便于管理操作又便
于程序实现。
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人事管理系统
2 程序的主要功能
本系统的主要功能都集成在了一个对话框上,以学生类为例,如图 2.1 所示:
图 2.1 程序界面
2.1 添加功能
添加一个人员的基本信息,包括姓名,编号,身份证号码,生日,性别。不同职务
的人不要添加其一些和职务有关的信息。如:学生在添加完基本信息后,还要添加其班
号。如果是老师就应在基本信息基础上再增加工作部门和职位信息。大体操作如图 2.1
所示。
2.2 删除功能
一次能够删除一个人员的所有信息。首先可以应用系统的查找功能找到要删除的人
员信息,点击删除按钮,然后点击确定按钮即可,如图 2.1 所示。
2.3 显示功能
当打开一个人员信息文件,或是对人员信息完成了添加、删除和修改功能后,在点
击了确定按钮后,能够在视图上显示每个人员的详细信息,如图 2.2 所示。