ISO14001:2015是国际标准化组织（ISO）发布的环境管理体系标准，旨在帮助组织管理和减少其活动、产品和服务对环境的影响。这个版本的更新是为适应不断变化的全球环境挑战，以及提升环境管理体系的有效性和兼容性。
标准改版的主要背景在于工业革命以来，虽然人类社会取得了巨大的科技进步和经济增长，但同时也带来了环境污染、生物多样性的丧失等问题。随着公众环保意识的提升和可持续发展需求的增长，企业面临着改善环境表现的压力。推行ISO14001有助于企业应对这些挑战，通过建立系统化的环境管理框架，实现节能减排，降低成本，提高竞争力，并符合法律法规要求，增强企业形象和社会责任。
ISO14001:2015的主要改动包括结构的变化，与ISO9001（质量管理体系标准）保持一致，便于整合实施。新标准强调了组织环境的重要性，要求组织理解其运营的环境影响，以及领导层在环境管理中的作用。此外，它还增加了“支持”和“改进”两个新的章节，分别关注资源和能力的支持，以及基于绩效的持续改进。
新标准条款解析和运用指南涵盖了以下几个方面：
1. **范围**：明确标准适用的边界和不适用的情况。
2. **引用标准**：列出相关法规和其他引用文件。
3. **术语和定义**：确保理解和一致性。
4. **组织的环境**：分析和理解组织的环境因素和影响。
5. **领导作用**：管理层的承诺和责任。
6. **策划**：设定环境方针和目标，制定实施计划。
7. **支持**：资源、能力、意识和信息管理。
8. **运行**：运行过程的控制，包括预防和纠正措施。
9. **绩效评价**：监控、测量、分析和评价环境性能。
10. **改进**：持续改进和管理评审。
实施ISO14001:2015的过程中，需要形成可追溯的文件化信息，例如记录和证据，以证明符合标准要求。同时，内审员的角色至关重要，他们负责进行内部审核，确保体系的有效运行。案例文件汇编提供了具体的实践指南，包括环境政策、流程文件、管理程序等，覆盖了从资源管理到应急响应的多个方面。
对于企业来说，实施ISO14001不仅能带来直接的经济效益，如降低能源消耗和废物处理成本，还能间接提升品牌形象，增强与利益相关方的关系，如客户、投资者、员工和政府。此外，合规性评估和环境绩效的持续改进也是ISO14001的核心，旨在促进企业的可持续发展，为保护地球环境做出贡献。因此，企业应当积极采纳和实施ISO14001:2015环境管理体系，以实现全面的环境管理水平提升。
