年度安全教育培训计划
一、安全教育培训的目标与要求
目标:根据企业安全教育培训的需求,接合我公司安全生产情
况,为加强我公司安全管理,不断提高职工及作业人员的安全意识
和安全素质,深入贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,
确保安全管理体系的高效运转,特制定我公司 2012 年度安全教育
培训计划。
要求:经过安全教育培训,提高领导层与管理层的安全意识,
强化"安全第一"的观念;提高作业人员的安全技能,熟悉安全技
术操作规程,提高安全行为的自觉性。
二、安全教育培训的关于象与内容
1、公司主要负责人 培训内容:
(1)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、
规章及标准;
(2)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业
知识;
(3)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织
以及事故调查处理的有关规则;
(4)职业危害及其预防措施;
(5)国内外先进的安全生产管理经验;
(6)典范事故和应急救援案例分析;
(7)其他需要培训的内容。
2、公司各级安全管理人员 培训内容: