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管理信息系统--分析题.docx
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管理信息系统--分析题
分析题
1、试根据以下储蓄所存取款过程画出数据流程图:储户将填好的存取款单及存折交储蓄
所,经查对存款账,将不合格的存折和取款单退回储户,合格的存折和取款单被送交存取
款处理,处理时要修改存款账户,处理的结果是将存折、利息单和现金交储户,同时将存
取款单存档.
2、试根据以下业务过程画出领料业务流程图:车间填写领料单给仓库要求领料,库长根
据用料计划审批领料单,未经批准的领料单退回车间,已批准的领料单被送给仓库管理
员,仓库管理员查阅库存账,若有货,通知车间领料,也就是把领料通知单发给车间,否则,
将缺货通知单通知供应科。
3、请根据下述库存量监控功能的处理逻辑画出判断树:若库存量≤0,按缺货处理;若库存
量≤库存下限,按下限报警处理;若库存量〉库存下限,而又≤储备定额,则按订货处理;
若库存量大于库存下限,小于库存上限,而又大于储备定额,则按正常处理;若库存量
大于等于库存上限,而又大于储备定额,则按上限报警处理。
4、试根据下述情况制出表格分配图.
采购部门准备的采购单为一式四份:第 1 张送供货方;第 2 张送收货部门,用于登入待收
货登记册;第 3 张交会计部门作应付款处理,记入应付账;第 4 张留在采购部门备查。
5、经对某公司原手工管理工资系统调查得知,该公司月末发工资,处理过程是:每月 20~
25 日由财务科根据已存档的上月工资发放清单和人事科送来的人员工资变动表,抄写本月
工资发放清单中的前三项(工资发放清单共六项:部门、姓名、基本工资、扣款、应发工资
和签名栏),总务科每月 26 日将扣款清单送交财务科,由财务科按扣款清单数填入本月工资
发放清单,最后计算出每个职工应发工资数,并填入工资发放清单。请按以上过程画出数据
流程图。
6、试绘制一张确定物资采购批准权限的判断表,要求能描述以下内容:
(1)购买 50 元以下物资不要批准手续;
(2)购买 50~500 元的物资应由供应科长批准;
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是空空呀
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