2012年培训工作总结.doc

【文档标题】: 2012年培训工作总结 【文档描述】: 该文档是对2012年度培训工作的总结，涵盖了就业援助、再就业培训、劳动保障政策宣传、职业技能鉴定、民办学校评估和高技能人才培养等多个方面。 【主要知识点】: 1. 就业援助与职业指导: 社区提供了包括就业技能、职业指导、职业介绍和创业培训在内的服务，以帮助失业人员了解政策，转变择业观念，并通过签订劳动服务协议促进就业。 2. 再就业培训: 对下岗失业人员进行再就业持证培训，包括创业培训，旨在提升他们的职业技能，增强就业信心。社区为35人提供了再就业持证培训，3人接受了创业培训，5人成功申请小额担保贷款并走上自主创业道路。 3. 劳动保障政策宣传: 社区通过挂横幅、发放宣传材料等方式，向失业人员宣传再就业法律、法规和优惠政策，以拓宽他们的就业思路，如针对"4050"人员（40岁以上女性和50岁以上男性）和大中专技校毕业生的就业援助。 4. 职业技能鉴定: 上半年进行了职业技能鉴定，涉及初级工、中级工、高级工及技师、高级技师等不同等级，共计3531人，颁发职业资格证书3426人，体现了对职业技能水平的重视和认证。 5. 民办培训学校和鉴定机构管理: 对25家职业培训机构和11家职业技能鉴定机构进行年检，确保教学质量和服务标准，淘汰不合格机构，促进职业培训行业的健康发展。 6. 高技能人才培养: 开展优秀高技能人才评选，表彰杰出技能人才，申报江西省技能大师工作室，实施“紧缺人才培养计划”和“青年人才培养计划”，以提升高级技工的数量和质量。 7. 陶瓷技能传承: 组织陶瓷手工彩绘工和陶瓷雕塑工的培训报名，增加报名人数，保护和传承陶瓷传统技艺，培养相关领域的人才。 8. 免费职业培训: 对市本级培训机构的免费职业培训进行督导，确保政策有效执行，让更多人受益于免费的职业技能提升机会。 总结来说，2012年的培训工作聚焦于就业援助、职业培训、政策宣传和技能提升，旨在促进失业人员再就业，支持创业，以及推动职业技能鉴定和高技能人才培养，以适应劳动力市场的需求。