航材院第二十五研究室主任职务说明书.doc

【航材院第二十五研究室主任职务说明书】主要阐述了该职务的主要职责、工作内容、权限、任职资格以及与其他部门和外部单位的协调关系。以下是详细的解析： 1. **职责一**：研究室主任需负责完成科研经费指标，以及材料力学性能测试研究专业的建设和发展。这包括制定科研规划、人力资源规划和年度计划，组织专业建设和重大技术改造方案，以及承揽科研项目，确保科研课题研究的质量和合规性。 2. **职责二**：主任需要组织和推进质量管理工作，确保研究室遵循上级的质量方针和政策，制定并执行质量目标，对科研和测试全过程进行质量控制。同时，主任需审核各项研究报告和文件，对最终产品质量负责。 3. **职责三**：主任负责生产开发工作，包括对外签订合同，协调开发生产过程，并参与生产开发人员奖金的分配，以完成院下达的生产开发指标。 4. **职责四**：主任需组织申报和实施技改、技措、设备条件保障项目，与相关部门合作，确保这些项目的顺利进行。 5. **职责五**：主任还需进行内部管理工作，建立并监督工作制度，负责员工的选拔、评价和培训，指导下属制定工作计划，协调部门间的关系，并控制预算费用支出。 6. **职责六**：完成上级交办的其他工作，如金额在一万元以下的经济合同签署，零星设备购置决策，以及对下级的管理、评价和奖惩等。 7. **权力**：研究室主任拥有对外联络的权力，一定金额内的经济合同签署权，设备购置决策权，人员组建建议权，课题经费审批权，以及对下级的管理权和考核权。 8. **工作协作关系**：主任需与科技发展部、人力资源部等多个内部部门协作，同时也需与总装备部、航空产品部等外部单位进行沟通协调。 9. **任职资格**：主任应具有大学本科及以上学历，材料、固体力学等相关专业背景，持有材料力学性能资格证书，有相关领域的管理经验和专业知识，熟练掌握办公软件和外语应用能力。 10. **工作环境和特性**：主任通常在独立办公室工作，可能需要经常加班和出差，同时需要记录季度和年度总结。 航材院第二十五研究室主任的职责涵盖了科研管理、质量管理、生产开发、技术改进、内部管理等多个方面，要求具备广泛的专业知识、管理能力和协调技巧。