【航材院第十一研究室专业组组长职务说明书】 该职务说明书详细定义了航材院第十一研究室专业组组长的职责、工作任务、权力、工作协作关系以及任职资格。以下是根据文档内容提炼出的相关知识点: 1. **岗位定位**: - 专业组组长是研究室的一个关键职务,直接向主任汇报,负责本专业组的学术发展和课题管理。 - 岗位编号和所在部门明确,表明其在组织结构中的具体位置,下级包括课题组组长,所辖人员则涵盖专业组成员。 2. **主要职责**: - **科研课题管理**(50%):调配资源,如人员、设备和经费,监督课题进展,评估质量,参与论证和投标,组织技术攻关。 - **学术发展**(30%):提出专业方向建议,制定发展规划,组织学术研讨,推动专业建设。 - **内部管理**(15%):执行政策和规章制度,确保科研安全,维护设备,进行人员评估和考核。 - **其他任务**(5%):完成上级交办的其他工作。 3. **权力与责任**: - **人员调配建议权**:有权建议专业组内人员的调动。 - **奖金分配建议权**:参与奖金分配决策过程。 - **科研经费使用建议权**:对经费使用有建议权,确保资金合理利用。 4. **工作协作**: - **内部协调**:与科技发展部、物资采购部、技术改造部以及相关专业组、课题组合作。 - **外部协调**:可能涉及与其他单位的技术合作。 5. **任职资格**: - **教育背景**:本科及以上学历,专业为高分子材料等相关领域。 - **培训经历**:需接受科研和质量规范等相关培训。 - **工作经验**:至少3年相关工作经验,且在专业领域有显著贡献或技术突破。 - **知识技能**:掌握高分子材料专业知识和质量规范,熟练使用办公软件,具备英语应用能力。 6. **工作条件**: - **工作环境**:通常为普通办公环境。 - **工作时间**:常规工作时间,但可能需要加班。 - **所需记录**:包括汇报、文件、通知和简报等。 7. **工具与设备**: - 使用一般办公自动化设备进行日常工作。 航材院第十一研究室专业组组长的角色涵盖了科研管理、学术发展、内部管理和外部协作等多个方面,需要具备扎实的专业知识、优秀的管理能力和良好的沟通协调技巧。此外,持续的个人学习和适应性也是这个职位成功的关键因素。
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