人力资源管理考试《公正与律师制度》题库100题含答案（第305版）.docx

这篇资料主要涵盖的是人力资源管理考试中的公正与律师制度相关题目，包括多项选择题、简述题和名词解释，涉及公证程序、律师职业道德、公证法律关系、律师执业条件等多个知识点。 1. 公证程序：当事人申请保管公证时，需要提交身份证明、公证申请表以及需要保管的物品相关证明。例如在第一题中，当事人需提供A、C、D选项所述材料。 2. 律师职业道德：律师必须保守国家秘密、商业秘密、当事人隐私以及委托人不愿泄露的信息。如第二题所示，A、B、C、E是律师需要保守的秘密。 3. 公证管辖与委托：公证业务涉及不动产时，应由不动产所在地的公证机构受理。例如第三题中，李某应向B市的公证机构申请，并可以委托其子代为办理，需提供相应证件和材料。 4. 律师行业处分：律师从重处分的情况包括曾受处分、造成严重后果、逃避调查，但不包括一年内两次受到训诫处分，如第四题所示。 5. 涉外公证：出具涉外公证文书可依据我国法律或外国法律，视具体情况而定，答案为C。 6. 办理涉外公证的机构：公证处和我国驻外使、领馆有权办理，答案为A。 7. 律师会见对象：会见的被追诉人包括犯罪嫌疑人、被告人和被上诉人，不包括被羁押和未被羁押的分类，答案B、C、D正确。 8. 公证管理体制：是司法行政机关和公证员协会对公证机构及其人员的监管活动和制度规范。 9. 公证机构特征：独立性、非营利性是公证机构的基本特征，答案A、B正确。 10. 律师事务所设立条件：普通律师事务所需要有名称、章程、持证律师、法定注册资产和固定住所，答案A、B、C、D、E全部正确。 11. 公证法律关系：由公证法调整的，涉及公证机构、当事人、利害关系人之间权利义务的法律关系。 12. 公证复查：有权受理复查的主体是原公证机构。 13. 行政诉讼举证责任：原告需证明申请事实、起诉符合法定条件以及因被诉行为造成的损失，答案A、C、D正确。 14. 律师法律制度：包括律师性质、执业条件、业务范围、权利义务、职业道德和纪律等内容的法规体系。 15. 出生公证办理条件：当事人需提交人事档案部门出具的出生事实证明向公证机构申请。 这些题目和解答揭示了公正与律师制度在人力资源管理考试中的重要性，涵盖了公证程序、律师职业道德、公证和律师执业规定等多个方面，为考生提供了备考指南。