煤矿安全副矿长在安全生产中承担着至关重要的角色。这份责任状明确了他们在2021年度的职责,旨在强化煤矿的安全生产管理,保障生产过程的顺利进行,提高各级管理者对安全的责任感和使命感。
责任状强调了员工的职业健康与安全。员工需接受职业卫生知识培训,并按照国家规定进行职业病体检。他们应遵守职业卫生操作规程,正确使用防护设备和个人防护用品。此外,员工需定期进行健康体检,岗位变动时重新签订合同,确保对职业病危害因素的了解。如果因未进行体检导致职业病,责任自负。单位有义务提供防护措施,定期发放劳保用品,并在员工发生职业病时提供相应的待遇。
矿长作为安全生产的第一责任人,全面负责本单位的安全工作。他们要贯彻执行国家和行业的安全生产方针、政策、法律法规,同时对矿井的技术管理工作负责。矿长需组织编制技术管理措施、规程和操作规程,重点关注“一通三防”(通风、防尘、防火、防水)技术管理。此外,矿长还需组织编制灾害预防与处理计划,及时汇报安全技术管理工作,加强职工安全技术培训,推广新技术并确保改扩建项目的“三同时”原则(同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)。在事故发生时,矿长应协助制定救援预案,进行技术原因分析,提出改进措施,深入井下检查,严防“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)现象,分析安全趋势,处理安全隐患。
安全副矿长则在矿长的领导下,协助执行这些职责。他们同样需要配合矿长处理事故,做好抢救和善后工作,及时完成上级交办的任务,且对本岗位职责范围内的工作负责,奖惩与其挂钩。一旦发生事故,执行公司的安全风险抵押金制度。
这份责任状由新能矿业有限公司王家塔煤矿的分管领导和安全副矿长签名确认,确保双方明确各自职责,形成有效的安全管理机制。责任状一式两份,双方各保留一份,如有人事变动,由接替人继续履行职责。
通过这样的责任状,煤矿管理层明确了各自的安全生产责任,强化了内部管理,提升了安全防范意识,旨在防止煤矿安全事故的发生,保护员工的生命安全,维护企业的稳定运营。