SLM0015_薪资查询.docx

该薪资系统功能规格说明书（Functional Development Doc）旨在为CMMSG HR团队提供一个全面的薪资管理系统，旨在提高薪资计算的时效性和服务质量。该系统功能规格说明书涵盖了薪资系统的需求分析、系统设计、功能规格、用户需求、技术架构、数据模型、安全机制等方面的内容。 薪资系统功能规格定议（Functional Requirements）： 1. 薪资查询功能：提供薪资查询功能，以便用户快速查询薪资信息。 2. 薪资计算功能：提供薪资计算功能，以便自动计算薪资。 3. 薪资报表功能：提供薪资报表功能，以便用户查看薪资报表。 4. 用户管理功能：提供用户管理功能，以便管理员管理用户权限。 5. 权限管理功能：提供权限管理功能，以便管理员管理系统权限。 薪资系统设计（System Design）： 1. 系统架构：采用多层架构设计，包括前端应用层、中间件层和数据库层。 2. 数据模型：采用关系数据库管理系统，包括薪资信息表、用户信息表、权限信息表等。 3. 安全机制：采用身份验证和授权机制，以确保系统安全。 用户需求（User Requirements）： 1. 易用性：系统应该易于使用，用户能够快速查询薪资信息。 2. 高效性：系统应该能够快速计算薪资和生成报表。 3. 安全性：系统应该能够确保用户数据安全。 技术架构（Technical Architecture）： 1. 前端技术：采用HTML/CSS/JavaScript技术栈。 2. 中间件技术：采用Java技术栈。 3. 数据库技术：采用关系数据库管理系统。 数据模型（Data Model）： 1. 薪资信息表：包括薪资信息、计算规则、报表模板等信息。 2. 用户信息表：包括用户信息、权限信息等信息。 3. 权限信息表：包括权限信息、角色的权限信息等信息。 安全机制（Security Mechanism）： 1. 身份验证：采用用户名和密码的身份验证机制。 2. 授权机制：采用基于角色的权限管理机制。 修改歷程（Revision History）： 1. V1.0：初始版本，基本功能实现。 2. V1.1：添加导入、导出、删除、查询等功能。 3. V1.2：添加分页显示和状态查询功能。 4. V1.3：添加日志设计和快速查询功能。 该薪资系统功能规格说明书提供了一个全面的薪资管理系统解决方案，涵盖了需求分析、系统设计、功能规格、用户需求、技术架构、数据模型、安全机制等方面的内容。