OA+企业门户系统归纳.pdf
OA(Office Automation)是办公自动化的简写,是现代利用电脑进行全自动的办公,目的是提高效率。OA 应该脱离于公司的具体业务,与公司所处行业、公司产品形态均没有太多关系,尽可能通用,才能适用于更广泛的企业。
OA 系统的总体要求:
1. 易用:OA 系统应该易于使用,能够满足企业的办公需求。
2. 傻瓜操作简单:OA 系统的操作应该简单易懂,甚至不需要太多的培训。
3. 灵活可配置:OA 系统应该能够灵活地配置,能够满足企业的个性化需求,例如审批流程、静态数据项等。
权限管理是 OA 系统的核心部分,应该能够控制到视图/功能级,例如:
* 菜单项权限管理:能够控制用户可以访问的菜单项。
* 权限分配:能够将权限分配给不同用户或角色。
* 权限回收:能够回收用户的权限。
* 批量赋权:能够批量地将权限分配给多个用户。
OA 系统的功能包括:
1. 系统管理:
* 组织管理:能够管理企业的组织结构。
* 用户管理:能够管理系统中的用户。
* 角色管理:能够管理系统中的角色。
* 视图/功能管理:能够管理系统中的视图和功能。
* 资源管理:能够管理系统中的资源。
* 流程管理:能够管理系统中的流程。
2. 事务申请:
* 我的申请:能够查看用户的申请记录。
* 我的待办:能够查看用户的待办事项。
* 我的已办:能够查看用户的已办事项。
* 请假管理:能够管理用户的请假记录。
* 加班管理:能够管理用户的加班记录。
* 调休管理:能够管理用户的调休记录。
* 试用管理:能够管理用户的试用记录。
* 转正管理:能够管理用户的转正记录。
* 离职管理:能够管理用户的离职记录。
* 借款管理:能够管理用户的借款记录。
* 报销管理:能够管理用户的报销记录。
3. 工作管理:
* 周报:能够查看用户的周报记录。
* 月报:能够查看用户的月报记录。
* 工作计划:能够查看用户的工作计划记录。
* 项目管理:能够管理用户的项目记录。
4. 公司资源管理:
* 车辆管理:能够管理企业的车辆记录。
* 会议管理:能够管理企业的会议记录。
* 用品管理:能够管理企业的用品记录。
* 固定资产管理:能够管理企业的固定资产记录。
5. 人事管理:
* 人事档案:能够管理企业的人事档案记录。
* 考勤管理:能够管理企业的考勤记录。
* 培训管理:能够管理企业的培训记录。
* 人事调整:能够管理企业的人事调整记录。
* 绩效考核:能够管理企业的绩效考核记录。
* 劳务合同:能够管理企业的劳务合同记录。
* 薪酬管理:能够管理企业的薪酬记录。
* 福利管理:能够管理企业的福利记录。
OA 系统的统计报表功能能够提供对企业的各种数据统计报表,例如员工人数、请假率、加班率等。