企业员工管理系统源码！

1.用户管理：将系统用户分为“员工类、管理员类”，员工只能查询和修改自己的基本信息(包括年龄、性别、部门、邮箱、家庭住址、联系方式、家庭成员等)；管理员可以对员工指派工作部门、工作岗位、薪酬。 2.员工管理：设计员工对自己的基本信息进行查询和修改的功能。管理员可以按照身份证号和姓名添加、修改、注销员工，可以对指派员工的工作部门、工作岗位、薪酬；当然管理员需要维护公司的部门信息、岗位设置、薪酬标准等信息；对新员工、变动部门或岗位的员工，发出报到通知信息。相应的，需为员工设计报到后的“到岗确认”功能。 3.员工批量导入：设计管理员对多条员工基本信息的批量数据导入功能；假设用户名单格式为Excel 文件。 4.查询模块：设计管理员按身份证号、姓名、电子邮件、所属部门等条件完成员工信息的精确查询和模糊查询功能。 5.统计模块：设计管理员对各部门员工新入职、离职情况以及分部门每月薪酬总额进行分析与统计的功能。

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