工程建筑工程岗位工作职责.doc

【工程技术员职责】 工程技术员是建筑工程团队中的关键角色，他们主要负责以下工作： 1. 在总工程师和副总工程师的指导下，参与施工图纸的会审和施工路线的复测，确保施工依据的准确性。 2. 深入理解施工图纸和设计图表，及时发现可能存在的错误或遗漏，并向上级技术负责人报告。 3. 对于负责的地段，保护好各种桩志和标记，并对施工人员进行详细的技术交底，确保他们了解施工要求。 4. 按照施工计划，按时、准确地进行施工放样，保持水准测量的准确性和补桩的及时性，始终坚守岗位。 5. 对负责的工程进度、质量和安全进行直接监控，对可能出现的问题承担责任。 6. 主动参与技术管理工作，带领团队解决技术难题，推动工程进度、质量目标和成本目标的实现。 7. 负责变更设计管理，准确完成分管段的变更设计，包括图纸、表格和计算式。 8. 定期对劳务队进行技术收方计价，提供准确的实物工程量数据给财务管理。 【质量检验人员职责】 质量检验人员是保证工程质量的重要角色，他们的任务包括： 1. 在总工程师的领导下，负责工程质量的检查和检验，确保各工序接口的质量符合要求。 2. 监督施工班组按照规定顺序和规范施工，促进质量目标的达成。 3. 填写和归档隐蔽工程的检验表、评分表等，记录工程质量情况。 4. 遵循“三不放过”原则，处理质量事故，并向总工程师报告处理结果。 5. 与监理工程师、业主相关部门建立良好合作关系，共同维护工程质量。 【试验工程师职责】 试验工程师在工程材料和检测方面起着关键作用： 1. 在总工程师的领导下，负责试验和检测工作，为施工提供合格的建筑材料。 2. 按照规定的频率进行材料抽样检测，及时出具报告，为工地提供准确数据。 3. 严格把控建筑材料质量，不合格材料不得使用，确保进场材料合格。 4. 分析试验数据，提出报告和改进建议，推广新材料和技术。 5. 维护试验设备，保证其精度和正常运行。 【技术档案管理制度】 技术档案管理是项目管理的基础，具体规定如下： 1. 实行分级管理，由文件档案员、质检室和试验室分别负责不同类型的文件。 2. 工程统计室负责收集设计图纸、变更资料、招投标文件等综合文件。 3. 质检室负责工程质量检验资料，试验室负责试验资料。 4. 对重要文件和审批资料进行妥善保管，丢失或延误处理需追究责任。 5. 人员离职或调动，须交清所有手续，竣工资料编制和整理按业主规定进行。 【项目经理职责】 项目经理是项目的总体负责人，主要任务包括： 1. 执行公司质量方针和目标，建立并确保项目质量管理体系的有效运行。 2. 对工程质量负全面责任，定期检查、评估并采取措施改进。 3. 协调与上级部门的关系，组建项目管理团队。 4. 制定项目人员的薪酬方案、奖惩办法，并监督执行。 5. 关注员工生活，营造良好的工作环境。 【项目总工职责】 项目总工是技术层面的主要负责人，职责包括： 1. 执行合同和技术规定，做好技术交底。 2. 对关键工序和影响质量的环节实施重点管理。 3. 贯彻“质量第一”和“预防为主”的理念，确保文明施工。 4. 协助项目经理，定期检查工程质量，发布和处理质量信息。 5. 对工程质量记录负责，确保数据真实，问题可追溯。