高校人力资源管理系统数据库设计与实现.doc
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2022-07-05
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高校人力资源管理系统数据库设计与实现
一、 系统开发目的
通过理论与实践教学，掌握关系型数据库的基本操作,理解关
系型数据库的有关概念，具备一定的数据库结构设计的能力，并能
综合运用所学知识，进行小型数据库应用系统的开发工作。本次课
程设计是基于 sql server 2008 数据库进行的人力资源管理系统数
据库系统设计与实现。
二、 系统概述
此系统建立了高校人力资源管理数据库应用系统，适用于高校内
部人事管理.用户主要为人事部管理员。该系统应能完成以下主要功
能：包括人事日常事务、薪酬、招聘、培训、考核以及对对企业的人
力资源管理方方面面进行分析、规划、实施、调整，提高高校人力资
源管理水平，使人力资源更有效的服务于组织或团体目标。它是以提
高劳动生产率、工作生活质量和取得经济效益为目的而对人力资源进
行获取、保持、开发、激励和调整等一系列管理的过程。
依据系统功能 分析该系统需要的表如下:
机构管理:培训机构
岗位管理：员工单位信息
人员管理:员工学习经历 员工信息表 员工家庭成员 员工劳动技能
员工工作经历
人事业务：员工复职 员工离职 员工调动
机
构
管
理
岗
位
管
理
人
员
管
理
人
事
业
务
薪
酬
管
理
保
险
管
理
招
聘
管
理
培
训
管
理
报
表
管
理
运
行
管
理
系
统
管
理
绩
效
管
理
高校人力资源管理系统
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