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名词解释
1.就业:具有劳动能力且有劳动愿望的人参加社会劳动,并获得相应的劳动报酬或经营收
入
2.就业指导:为了实现自身价值,为社会做贡献,劳动者必须选择最能发挥自己才能的职
业,与生产资料和工作岗位全面、迅速、有效的结合,这种结合过程就是就业指导
3.职业:职业是参与社会分工,利用专门的知识和技能,为社会创造物质财富和精神财富 ,
获取合理报酬,作为物质生活来源,并满足精神需求的工作
4.生涯:指从事某种活动或职业的生活
5.职业生涯:一个人一生中与工作相联系的行为与活动,以及相关的态度、价值观、愿望
等的连续性经历的过程。
6.职业生涯规划::是帮助个人正真了解自己,并且在“衡外情,量己力”的情形下设计出
各自合理且可行的生涯发展方向,并未实现个阶段的事业目标而自觉地进行有关个人的知
识、技术与能力等方面的人力资本投资活动。
7.知识:一是通过认识客观世界而获得的各种信息单元;二是包括有助于培养综合能力,
尤其是吸取知识能力的各类信息单元。
8.能力:能力 ,就是指顺利完成某一活动所必需的主观条件。
9.素质:①人的生理上的原来的特点.② 事物本来的性质.③ 完成某种活动所必需的基本条
件.在高等教育领域中,素质应是第三个定义.那就是大学生从事社会实践活动所具备的能力
10.压力:压力是当人们去适应由周围环境引起的刺激时,人们的身体或者精神上的生理
反应,它可能对人们心理和生理健康状况产生积极或者消极的影响。
11.压力管理:所谓压力管理,即是适应压力的过程,而管理是「控制」之意,要做压力
的主人,要操纵压力,而且将它当作是新的资源与支持系统,将精神放在纾解压力上,更
进一步计划如何将压力从负面转为正面,而使生活更和谐、更有生产力。
12.职业锚:所谓职业锚,又称职业系留点。锚,是使船只停泊定位用的铁制器具。职业
锚,实际就是人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心,是指当一个人不 [1]得不做出选
择的时候,他无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观。是自我意向
的一个习得部分。
13.人格:主要是指人所具有的与他人相区别的独特而稳定的思维方式和行为风格。
14.兴趣:兴趣指兴致,对事物喜好或关切的情绪。心理学人们力求认识某种事物和从事某
项活动的意识倾向。它表现为人们对某件事物、某项活动的选择性态度和积极的情绪反应。
15.能力:是人们在认识世界和改造世界的过程中所表现出来的各种技能和艺术。
16.价值观:价值观是指一个人对周围的客观事物(包括人、事、物)的意义、重要性的
总评价和总看法。是人们由心中发出对世界上存在万物万事的认识以及所持有的对待万事
万物的态度。
17.决策:决策一词的意思就是为了到达一定目标,采用一定的科学方法和手段,从两个
以上的方案中选择一个满意方案的分析判断过程
18.职业素质:是劳动者对社会职业了解与适应能力的一种综合体现,其主要表现在职业
兴趣、职业能力、职业个性及职业情况等方面。
19.时间管理:时间管理(Time Management)就是用技巧、技术和工具帮助人们完成
工作,实现目标
20.情商:它主要是指人在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面的品质。
21.自我管理:就是指个体对自己本身,对自己的目标、思想、心理和行为等等表现进行
的管理,自己把自己组织起来,自己管理自己,自己约束自己,自己激励自己,自己管理
22.就业政策:是国家在一定的历史条件和历史阶段为促进国民经济的发展和社会的进步 ,
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