【教师评职述职报告】是教师在申请职务晋升或年度考核时所撰写的总结报告，旨在全面展示教师在教育教学工作中的成就、经验和反思。以下是基于给出的【教师述职报告】部分内容提炼的知识点：
1. **爱岗敬业**：教师应全身心投入教育事业，尊重并执行教师职业道德，遵循教育法律法规，如《教师法》。保持敬业精神，按时到校，遵守学校规定，确保教学质量。
2. **建立良好师生关系**：教师要与学生建立平等、和谐的关系，成为学生的知心朋友。通过深入了解学生，进行个别交流，促进师生间的信任和亲近，从而更好地引导学生。
3. **个性化教育**：面对学生个体差异，不宜一刀切，而应鼓励学生设定个人学习目标，制定适合自身的发展计划。教师应引导学生自我管理，自我约束，并借助家长的监督，帮助学生实现目标。
4. **互助合作**：推行“一帮一”学习模式，激发学生间的互助精神，培养团队合作的优良学风，鼓励优秀学生帮助后进生，共同进步。
5. **家校合作**：家访是重要的家校沟通方式，教师定期与家长沟通，讨论学生的学习进展，共同促进孩子的全面发展。家校合作可以强化教育效果，让家庭教育与学校教育形成合力。
6. **数学教学策略**：
- **联系生活实际**：数学教学应该紧密联系学生的生活，将数学知识与生活场景相结合，让学生在实际情境中理解数学概念，增强学习兴趣。
- **利用生活原型**：通过找到数学知识在生活中的实例，帮助学生形象化理解抽象概念，降低学习难度。
- **应用实践**：强调数学在现实生活中的应用，让学生看到学习数学的意义，提高解决问题的能力。
7. **教学评价与反馈**：教师应关注学生的学习成绩，及时给予正面激励和建设性反馈，鼓励学生追求进步，不断提高班级整体学习成绩。
教师评职述职报告不仅是教师对自己工作的总结，也是体现其教育教学理念、方法和成果的重要文档。通过以上要点，教师可以有效地展示自己的专业素养和对教育工作的热情，为职务晋升提供有力支持。
