2015会计证继续答案文档.docx

文档标题和描述并未提供具体的知识点，但从标签和部分内容可以看出，这是关于会计行业知识的一份资料，主要包括会计人员的工作交接、个人所得税计算、内部控制、风险管理、企业文化和人力资源管理等多个方面。 1. **会计工作交接**：会计人员在调动或离职前必须完成所有未处理的经济业务，填制完会计凭证，并且交接时需要有交接清册，接替人员需核对点收，不得另立新账，以保证会计记录的连续性。如果会计人员恢复工作，也需要重新办理交接手续。 2. **个人所得税**：个人所得税的计算涉及到稿酬、中奖收入、工资薪金所得等。例如，赵某的稿酬和连载报酬需要合并计算个人所得税，而个人取得的国家发行的金融债券利息是免税的。个人捐赠部分可以在应纳税所得额中扣除。 3. **内部控制五原则**：内部控制包含重要性、成本效益、适应性、全面性和有效性原则，局部性不在其中。 4. **收款风险**：收款过程中的风险主要包括舞弊、信用管理不足、结算方式选择不当可能导致企业损失，但不包括会计核算。 5. **经营环境分析**：包括劳动力市场、资本市场、供应商和消费者分析，但不包括内部环境。 6. **企业文化的作用**：企业文化有助于提升企业核心竞争力、提供精神支柱，保障内部控制有效性，但并不直接提高企业营业利润。 7. **内部监督与其他要素关系**：内部监督与风险评估、控制活动、信息与沟通形成闭环，以内部环境为基础，但不以会计核算为基础。 8. **人力资源管理风险**：主要风险涉及人力资源的获取、激励、退出机制，不包括进入机制不当。 9. **会计档案管理**：会计档案需要按规定期限保管，且交接时需办理交接手续，保管期满的会计档案在项目建设期间不得销毁。 10. **个人所得税计算**：张先生的工资扣除三险一金后的应纳税所得额，根据税率表计算个人所得税。 11. **会计档案管理**：单位合并后原单位存续的，会计档案应由原单位保管；正在项目建设期间的建设单位，其会计档案不得销毁。 12. **个人所得税计算**：根据个人所得税计算公式，计算张先生的应缴税款。 13. **内部控制缺陷认定**：包括影响程度、财务报告和非财务报告的认定标准，不包括专家评论。 14. **内部控制评价报告**：年度评价报告至少每年发布一次，以12月31日为基准日。 15. **王先生个人所得税**：计算王先生内部退养一次性收入和月工资合并后的应纳税所得额。 16. **王先生劳务报酬所得税**：考虑捐赠部分的扣除，计算王先生应缴纳的个人所得税。 17. **个人所得税免税项目**：个人按规定缴付的住房公积金是免税的，而员工对外借款取得的利息通常需要缴税。 18. **非免税个人所得**：个人对外借款取得的利息不属于免税项目。 这些知识点涵盖了会计实务中的多个重要领域，对于理解和处理相关业务具有指导意义。