《2022年上海地区广告客户总监职位薪酬调查报告》揭示了该行业的重要薪酬趋势和数据，这对于了解上海广告市场的薪资水平具有重要参考价值。报告涵盖了不同类型的公司，包括外资企业、合资企业、本土私营企业和国有企业，为求职者和企业提供了详实的薪酬指南。
在2022年的调查中，广告客户总监这一职位的薪酬呈现出一定的分布特征。报告中的P25（第二十五百分位数）数据显示，这个职位的入门级薪酬为718647元人民币，这意味着有25%的广告客户总监的年薪低于这个数值。而P50（第五十分位数，即中位数）为780,910元，这代表了上海地区广告客户总监的平均薪酬水平，有一半的从业者年收入在这个数值上下。P75（第七十五百分位数）则上升至886,794元，意味着有75%的广告客户总监年薪高于这个数目，显示出职位的薪酬差异。
进一步观察，报告指出在外资企业中，广告客户总监的薪酬中位数为997,469元，明显高于其他类型的企业。合资企业的中位数为877,497元，本土私营企业的中位数为703,897元，而国有企业则为837,790元。这些数据反映了不同所有制企业对高级管理岗位的薪酬策略存在显著差异。
此外，报告还给出了P90（第九十分位数）的数据，即914,356元，这意味着有10%的广告客户总监年收入达到了这个高水平。这个数值不仅体现了高绩效者的收入潜力，也反映了上海作为国际大都市，其广告行业对于顶级人才的高吸引力和相应的薪酬回报。
整体来看，2022年上海地区的广告客户总监职位薪酬表现出较高的市场竞争力，尤其是在外资企业和国有企业中。对于求职者而言，这份报告提供了一个清晰的薪酬预期，帮助他们在选择工作机会时做出更为明智的决策。而对于企业来说，报告有助于设定合理的人力资源政策，确保薪酬结构的市场竞争力，以吸引和留住优秀的广告客户总监人才。
