根据提供的文件信息，以下是对“2021年云南省地区媒介主管岗位薪酬水平报告-最新数据.pdf”中所包含知识点的详细梳理：
1. 报告的性质与重要性：该文档是一份关于云南省地区媒介主管岗位薪酬水平的最新数据报告，由一个专业的薪酬分析系统根据每年处理的超过3000万条薪酬数据编制而成。报告覆盖了全国200个行业和180多个城市及地区，为各类型企业提供了一个可靠的数据参考依据。
2. 薪酬水平分析：报告中提到了不同类型的公司所对应的薪酬水平，如外商独资企业、合资企业、本地私营企业和国有企业。特别对云南省媒介主管岗位的薪酬进行统计和分析，提供了不同百分位数的薪酬数据，即P25、P50、P75、P90以及中位数。这些数据有助于企业制定薪酬策略和标准。
3. 行业与岗位薪酬概况：报告中描述了全国各地区常用岗位的薪酬水平，并通过大数据系统对这些数据进行了深入的分析。这涉及了众多不同的行业和职位，显示了大数据在薪酬调研中的应用价值。
4. 薪酬数据的获取和应用：报告所使用的薪酬数据是从不同公司和不同行业收集来的，这些数据经过专业处理和分析，可以帮助企业更准确地了解市场薪酬水平，进而为企业的人力资源管理提供重要参考。
5. 职位与页码对应关系：文档提到了不同职业方向在报告中的起始页码，例如业务拓展部门位于第448页，通讯技术部门位于第460页等。这些信息表明报告是详尽的，并且按照一定的结构编排，方便读者查找具体岗位的薪酬数据。
6. 薪酬数据的重要性：对于媒介主管以及其他各个岗位而言，了解自身的薪酬水平以及行业内其他岗位的薪酬情况对于个人职业规划和企业的薪酬福利制度设计都具有重要意义。这份报告的发布，无疑对相关从业人员和管理决策者有着指导性的作用。
7. 报告中涉及的行业和部门：报告涵盖了广泛的职业部门，包括但不限于：业务拓展、通讯技术、人力资源、行政管理、采购、物流、客服、建筑工程、技术支持、品牌运营、市场、财务、公关、测试、质量管理部门等。这说明报告覆盖了企业运作的各个方面，为各种职业方向提供了薪酬数据。
8. 文档中的OCR技术问题：文档中存在由于OCR扫描技术原因导致的错误或漏识情况。这提示我们在处理类似文本数据时，需要结合上下文理解内容，以保证信息的准确性。
该报告提供了云南省地区媒介主管岗位及其他岗位的薪酬数据，具有重要的行业参考价值。通过这些数据，不仅个人可以更好地评估自己的职业前景和市场价值，企业也能够更有根据地制定薪酬政策和进行人力资源规划。
