软件开发与项目管理-1期KC02_课程案例_人力资源管理系统.doc资源-CSDN文库

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《软件开发与项目管理》课程案例

——人力资源管理系统

一、项目简介

1.1 课题研究背景

随着第十二届全国人民代表大会第三次会议在北京人民大会堂的顺利召开，

国务院总理李克强在政府工作报告中，多次提及移动互联网产业发展，提出“互

联网+”行动计划，支持发展移动互联网，新能源汽车等战略性新型产业内容。

2015 年 5 月 13 日李克强总理就“提网速，降网费”问题，主持召开国务院常务

会议，确定建设高速宽带网络促进提速降费措施，助力创业创新和民生改善。近

日工信部又明确表示今年年底之前宽带资费要下降 30%，政府的宏观支持无疑对

软件行业的发展带来新的契机。

本文首先描述了人力资源管理开发背景和开发目的，然后根据项目的要求

对本系统展开了详细的设计（包括系统的结构功能以及数据库设计等），更好的

实现了本系统的功能。

1.2 研究的意义

本人力资源管理系统设计这要是用于后台管理员使用，帮助公司高效管理

员工，可以实现实现查看员工的考勤情况，可以查看员工的档案信息，帮助公司

更好的了解员工在公司的员工年限，职称信息，以便于更好的发放员工福利，更

多的将公司的关怀送到员工心里。发送公告，便于登录用户了解公司近况，及时

了解重要信息通知等。职称评定管理便于管理层对公司骨干了解，同时公司骨

干也可以结合自身能力向管理层提出升职或加薪申请，省去担心领导层发难或羞

于张口的烦恼，更好的提升员工满意度，也有利于公司内部的团结和人才储备。

传统的人力资源管理和如今人力资源管理系统相比较，具有很多无可替代

的优势。

（1）人力资源管理系统实现了无纸化办公，更加高效和环保。

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forestsquirrel

2023-10-03

资源内容详细，总结地很全面，与描述的内容一致，对我启发很大，学习了。

努力搬砖的小王

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