论文研究 - 重新审视“隐藏的激励回报”

先前的文献观察到“隐藏的激励回报”，在正式激励可用但没有使用的情况下，委托人从代理商那里得到的合作要多于没有激励时。 以前的实验是通过礼物交换而不是信任游戏来复制的。 没有发现隐藏的激励回报，实际上结果却相反。 提供了未来研究的建议。