基于粗糙集的ERP实施关键成功因素评价方法 (2008年)

摘要：根据国内文献。从人员、技术、战略、组织4个方面抽取出ERP实施关键成功要素，建立ERP事前评价指标体系．利用粗糙集理论计算每个关键成功因素的客观权重。并结合决策者的先验知识作为主观权重，得到各级指标的综合权重和ERP的总体指标评价公式，从而提出了一种对ERP事前准备的评价方法．将该评价方法应用于实践，取得了较好的效果，实现了在充分分析ERP实施的关键成功要素的基础上，对ERP实施前准备工作的整体评价．