毕业论文asp.net159小型企业员工管理系统.doc

《小型企业员工管理系统》是基于ASP.NET技术和SQL Server 2005数据库的一款毕业设计项目，旨在解决小型企业中的人事管理工作，提供高效、便捷的信息化解决方案。本文将详细阐述该系统的设计理念、开发过程和技术要点。 系统的主要功能涵盖了员工的基本信息管理，如姓名、性别、学历、地址等个人信息，以及考勤记录、加班情况、合同信息、奖惩记录、培训考核和调动情况等动态信息。此外，系统还包含了工资项设置、公式定义以及工资计算和发放的功能，以满足企业的全方位人力资源管理需求。 在技术选型上，ASP.NET被选为服务器端开发语言，因为它具有强大的网络数据库访问能力，能有效地处理和响应用户的请求。IIS5.0作为主流的Web服务器，提供了稳定的服务环境。而SQL Server 2005作为数据库管理系统，因其高性能和安全特性，被用于存储和管理大量的员工数据。 系统开发分为两大部分：数据存储系统的构建和用户交互界面的开发。数据存储部分要求数据一致性好、完整性高、安全性强。通过精心设计的数据库结构和严谨的数据验证机制，确保了数据的准确性和安全性。而Web页面开发则注重用户体验，设计简洁明了的界面，实现良好的操作性和全面的功能。 在开发过程中，采用了迭代的方法，首先建立系统原型，然后根据用户需求进行迭代分析和设计。不断优化系统功能，通过反复的测试和调试，确保系统的稳定性和用户满意度。 论文主体部分详细论述了系统开发的背景，包括小型企业在人力资源管理方面面临的挑战，以及信息化管理的需求。系统分析部分深入探讨了需求分析、可行性分析，明确了系统的目标和预期效果。数据库设计部分详细介绍了ER图、数据字典和数据流图，展示了数据模型的构建过程。系统设计与实现部分阐述了ASP.NET如何结合SQL Server实现各功能模块，以及在实际开发中的具体技术应用。 关键词：ASP.NET、SQL Server 2005、数据库设计、系统实现、员工管理、企业信息化 《小型企业员工管理系统》通过运用先进的开发技术和合理的系统架构，为小型企业提供了一套实用且高效的员工管理工具，实现了从员工基本信息管理到工资发放的全方位覆盖，大大提升了企业管理效率。同时，该毕业设计也体现了作者在IT领域的专业技能和实践能力。