【知识点】
1. 煤矿机电管理：机电副科长是煤矿中负责机电设备管理的关键角色，确保机电系统的安全运行，防止机电事故的发生，并确保生产不受影响。
2. 安全生产：作为机电副科长，首要目标是保证机电设备的安全，避免因设备故障导致的安全生产事故。
3. 实践经验和理论基础：竞聘者需具备矿山机电专业的理论知识，同时拥有丰富的实践经验，能够将理论与实际相结合，解决实际问题。
4. 组织管理与协调能力：机电副科长需要有良好的组织能力和协调技巧，能够与矿领导班子、机电矿长和其他部门紧密合作，有效管理全矿的机电工作。
5. 内业资料管理：负责整理和存档机电相关的内业资料，包括供电设计、系统图、检测检验资料等，确保资料的及时更新和完整性。
6. 生产影响时间管理：对机电、运输等月度影响时间进行考核管理，协助处理影响生产的问题，降低影响时间。
7. 月度检修计划：组织编制月度检修计划和措施，完成检修后的验收工作，确保设备的正常运行。
8. 设备检查与隐患排查：定期检查采煤工作面和掘进档头的机电设备，预防故障发生，督促回收损坏设备。
9. 培训工作：重视人员培训，执行先培训后上岗的原则，提升员工的操作技能和安全意识。
10. 技术学习与应用：针对变频技术的发展，学习变频器故障的维护，减少对外部技术支持的依赖。
11. 制定规章制度：参与编制机电、运输等系统的安全管理规章制度和年度考核管理目标。
12. 团队建设：打造团结、高效的技术团队，激发员工积极性，共同完成工作任务。
13. 工作策略：明确工作目标，有预见性地提出有益建议，优先处理重要事项，提高工作效率和质量。
14. 职责担当：无论竞聘结果如何，都将继续努力工作，为煤矿的发展贡献力量。
以上内容概述了机电副科长的职责、必备技能、工作目标和工作策略，展示了竞聘者对岗位的理解和对煤矿机电管理的全面认识。
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