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500强公司面试的经典正确与错误回答对比！！！,面试考核题详细答案,JAVA面试宝典 三个文档. 关于面试 这篇文章的目的不是否定面试题的价值，而是想告诉一些朋友，不必在追捧面经、不需要过度在浪费时间“背题应试”。 必要的准备是对面试公司的诚意、面试官的尊敬，过分背题准备，投入产出比太低了。 作为面试官，面试题我也出过不少、并且为五家不同公司（不同阶段、不同业务属性）团队进行过贡献，对于招聘人效的提升，这个手段确实是有效的。 但是请记住，这个只是招聘过程的一小部分，并且不是招聘的核心目的：招合适的人进来。