![](https://csdnimg.cn/release/download_crawler_static/88738414/bg5.jpg)
实现人岗匹配
通过人才盘点,企业可以了解人才的技能、能力和性格特
点,将其安排在合适的岗位上,实现人岗匹配,提高工作
效率。
优化人才结构
通过人才盘点,企业可以了解现有人才的年龄、学历、专
业等结构,从而有针对性地进行人才引进和培养,优化人
才结构。
提升人才质量
通过人才盘点,企业可以发现人才的优势与短板,为人才
提供有针对性的培训和发展计划,提升人才质量。
促进人才流动
通过人才盘点,企业可以了解人才的流动情况,发现人才
流失的原因,采取措施降低流失率,同时促进企业内部人
才的合理流动。
人才盘点的意义