[XXX]有限公 司
股权激 励 计划
[XXXX]年[XX]月[XX]日
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目 录
一 . 定义...................................................................................................3
二. 目的...................................................................................................4
三. 激励股权数额...................................................................................4
四. 管理机构...........................................................................................5
五. 被授予人...........................................................................................5
六. 期权的授予、成熟与行权...............................................................5
七. 期权的终止与回购...........................................................................7
八. 限制性股权.......................................................................................8
九. 激励股权处分限制...........................................................................8
十. 全职工作、竞业禁止与禁止劝诱...................................................8
十一. 计划调整...........................................................................................9
十二. 资金及税费.......................................................................................9
十三. 修订与终止.......................................................................................9
十四. 批准生效...........................................................................................9
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[XXX]有限公司
股权激励计划
一 . 定义
被授予人
指公司董事会根据本计划第六条确定的由公司授予激励股
权的人员，包括合伙人、员工及顾问。
成熟期
指公司在向被授予人授予激励股权时，规定的被授予人须
为公司持续全职服务的一定期限，被授予人的激励股权将
在该等期限内分期成熟。被授予人根据本计划规定的成熟
进度为公司全职服务满一定期限的，对应的激励股权即为
已成熟激励股权，否则为未成熟激励股权。就限制性股权
而言，控股股东在依据本计划规定购买被授予人已成熟限
制性股权时，应以一定的溢价购买。就期权而言，成熟后
的期权方能行权，未成熟期权不得行权。除非董事会另行
决定，本计划项下的成熟期为四年，自授予日起开始计算。
代持人
指根据本计划为被授予人代持激励股权的人员，即[XX]。
公司
指[XXX]有限公司。
股票
仅为计算便利之目的而将公司全部注册资本模拟成合计
[XX]亿股股票，公司各股东依据其各自持股比例而持有一
定数量的公司股票，股票总数将随公司未来增资或减资而
相应增加或减少。为避免歧义，本计划、《期权协议》与
《限制性股权协议》项下所指称的“股票”，仅为公司内部
方便实施本计划之虚拟股票，不得视为未来公司上市或新
三板挂牌时的股票，也不得视为公司以任何方式创设了任
何形式的有价证券。未来公司为上市或新三板挂牌而重组
为股份有限公司时，各股东（包括被授予人）将按其各自
持有的重组前虚拟股票数在虚拟股票总数中的比例确定其
可实际直接或间接持有的股份有限公司股份数额。
