【辞职信写作要点】
在私营企业中，员工可能会因各种个人原因选择离职，撰写一封得体的辞职信是正式表达这一决定的重要方式。以下是一些关键的辞职信写作要点：
1. **尊重与礼貌**：辞职信应以尊敬的语气开头，通常称呼公司高层或者直接上级，如“尊敬的___________领导”。
2. **个人原因阐述**：在信中要明确但不过于详细地解释离职的原因。例如，可能是因为生活压力、寻找更好的职业发展机会或者个人健康等原因。文中提到“巨大的生活压力迫使我抬起头来，去遥望那碧蓝的天空”，表明了经济压力和个人追求的变化。
3. **对公司的情感**：表达对公司的感激之情，如“本来我想在培养我的____________公司里工作终老”。这显示了对公司的认可和尊重。
4. **对未来的规划**：“人比人得死”表达了作者对职业发展的期望和对现状的不满，暗示了寻求更好职业机会的愿望。
5. **时间与过渡**：如果可能，提供一个合理的离职时间表，让公司有足够的时间找到替代人选，例如“因此本人因为个人原因，决定离开已经服务多年的_____________公司”。
6. **感谢与祝愿**：在信的结尾，表达对公司的感谢，以及对公司未来成功的祝福，即使离开，也要保持专业和积极的态度。
7. **签名与日期**：注明申请人的名字和日期，确保信息完整。
撰写辞职信时，应注意保持诚实、专业和有礼貌，同时避免过于消极或公开批评公司。这不仅是为了维护个人的职业形象，也是为了保持与前雇主的良好关系，对于未来的职业发展可能有所帮助。在提交辞职信后，员工应准备好与上级进行面对面的沟通，讨论离职的具体安排，包括交接工作等事项。
