【XX钢铁混铁炉大班长职位说明书】
混铁炉大班长是炼钢厂转炉车间的重要职务，其主要职责是确保混铁炉的正常生产运行，同时达到转炉除尘的环保标准。这一职位需要具备全面的管理和技术能力，以保证生产线的高效、安全和环保。
一、工作职责与内容
1. 全面负责混铁炉、废钢处理、渣盘供应、汽化冷却系统和除尘系统的运营。
2. 制定并实施分管岗位的操作规程，确保规范作业。
3. 确保汽化冷却和除尘环保设施符合国家和企业标准。
4. 监督环境卫生和设备维护，保持良好生产环境。
5. 组织工艺技术培训和考核，提升员工技术水平和素质。
6. 进行人员考勤和绩效考核，提高团队管理效率。
7. 对设备故障组织抢修，进行事故原因分析，防止类似问题再次发生。
8. 负责混铁炉的大修、烘炉等定期维护工作，确保设备稳定运行。
9. 确保能源介质的安全、正常使用，减少浪费。
10. 处理渣场废钢的加工和回收，实现资源有效利用。
11. 完成临时性任务，展现灵活应变能力。
12. 提升大班员工满意度，增强团队凝聚力和业务能力。
13. 保持工作积极性，持续改进生产流程。
14. 具体的其他职责可能根据实际情况调整。
二、工作职权
1. 批准权限内的假期申请，维持生产秩序，执行劳动纪律。
2. 对违规行为进行考核，维护工作纪律。
3. 对表现优异的员工提出奖励建议，激励团队士气。
4. 向上反映问题，提出改进建议，推动问题解决。
5. 对不良行为有举报权，可越级汇报。
6. 拒绝违章指挥，保障员工安全。
7. 可制止违章作业，保障生产安全。
8. 提出对车间管理制度的合理化建议，促进管理优化。
三、办公设备与工作关系
1. 使用个人办公桌、椅、计算器、文件柜和文件夹等办公设备。
2. 与班组成员共享电话资源，与其他部门共用分厂和公司的设施。
3. 向车间主任汇报工作，与下属班组保持密切联系，协调解决生产问题。
4. 督导班组完成任务，组织安全会和学习会，执行考勤和考核制度。
5. 协调班组间的关系，确保交接班顺畅，处理岗位问题。
6. 与其他部门如分厂、炼铁厂、烧结厂合作，处理能源介质、铁水罐周转等事宜。
四、基本任职资格
1. 学历要求：中专以上，优先考虑混铁工专业背景。
2. 年龄要求：25-50岁。
3. 性别要求：男性。
4. 个性要求：开朗、大方、诚恳、公正、有责任心。
5. 工作经验：至少一年班组长经验，两年相关岗位工作经验，具备处理突发事件的能力。
6. 技能要求：熟悉混铁炉和转炉除尘工艺，具备基层管理知识，能协调各岗位工作。
7. 培训经历：参加过班组长管理知识、煤气使用、除尘环保等相关培训。
8. 其他要求：身体健康，有创新意识，良好的口头和书面表达能力。
混铁炉大班长不仅需要具备扎实的专业知识，还需要具备出色的管理能力和团队建设能力，以确保炼钢生产的高效、安全和可持续发展。
