没有合适的资源?快使用搜索试试~ 我知道了~
资源推荐
资源详情
资源评论
企业信息化建设工作总结
201*年,我公司信息化工作在集团公司的领导下,较好地完成了各项信息化工
作任务,信息化建设在去年的基础上又上了一个新台阶,取得了一定的成绩,
信息化工作开展顺利。
一、企业基本情况
㈠公司的基本情况
历史沿革公司成立于1958年3月,为当时承建西北核武器某研制基地而建,初
建时名称为“建工部直属第三建筑工程公司”,隶属于建设工程部。1959年公司
划归第二机械工业部,更名为“青海省第五建筑工程公司。”1965年,为西南三
线建设,公司迁至四川绵阳,公司名称为“国营西南第二四建筑工程公司”。198
2年二机部更名为“核工业部”,公司名称为“核工业部二四建筑工程公司”。1988
年撤销核工业部,成立“中国核工业总公司”,公司名称为“中国核工业总公司第
二四建设公司”。1992年,经国家工商总局核准,公司注册名称为“中国核工业
第二四建设公司。”1999年7月,国务院批准成立十大军工集团,“中国核工业建
设集团公司”成立,我公司为其全资子公司。
组织机构公司现有主营业务独立核算生产单位9个,非主营业务独立核算经营
单位4个,主要分布在四川绵阳、河北燕郊、上海江桥、浙江海盐、福建厦门
等省市区。总部管理机构设置为人劳处、财务处、规划发展处、经营管理处、
质量安全处、核电管理部、经理办、政工处等13个管理工作部门。实行的是三
级管理三级核算模式(建设公司、分公司、项目部)。
人员结构截止201*年8月31日,公司现有在册职工3345人,其中管理人员1501
人,工人2044人;大专以上文化的712人,研究生3人;高级职称的63人,中级
职称的329人,初级职称的655人,工人技师35人;共有离退休职工6328人(其
中退休人员已移交社区进行管理)。
㈡公司主要产品情况
公司核心业务为核电工程、核工程、国防工程建筑安装施工。工业与民用建筑
市场主要经营房屋建筑工程、电力工程、市政公用工程、公路工程、地基与基
础工程、机电设备安装工程、钢结构工程、防水工程、起重设备安装、消防设
施安装施工、建筑设备租赁服务和新工艺研究与开发等。具有房屋建筑工程、
电力工程、公路工程、机电设备安装等10余个施工总承包和专业承包资质,以
及国家核安全局颁发的1000MW民用核承压设备安装资许可证和四川省建筑安
装企业安全许可证、特种设备安装改造维修证、施工企业试化验室壹级资质证
书、国防计量标准证书等。于1999年3月通过ISO9002国际质量标准体系认证,
201*年12月通过ISO140011996及OHSAS180011999环境、职业健康安全管理体
系认证,建立了科学有效的质量保证与环境、职业健康安全管理体系。
1958年1964年,公司在青海承担了我国第一套核武器研制基地某厂建设,1964
年进入四川承担我国第二套核武器研制基地工程施工,相继建成902、903、82
1、816等三线重点工程,曾经为共和国“两弹”的成功研制做出过历史性贡献。
1984年起公司执行国家“保军转民”政策,在保军的同时,积极向工业与民用建
筑市场开拓,施工力量遍及北京、上海、浙江、福建、山东、安徽、四川等10
余个省市30多个地市区,形成了核工程、军工工程、核电工程、工业与民用建
筑等四大市场。先后承建了陕西西安、咸阳多所军工科研院所新建和改扩建工
程、八二一厂配套和二、三期改扩建工程,中国工程物理研究院一期和二、三
期改扩建等群体工程、新厂区工程,中国原子能研究院改扩建工程,中国核动
力研究设计院改扩建和成都科研基地工程,清华10MW高温气冷堆,中国实验
快堆、先进研究堆、国家微重力实验室落塔等国家“863”重点工程,中国兵器、
船舶、航空航天、军工电子集团公司大型科研设施工程,总参防化部、海军某
部基地建设工程,秦山核电二期2#机组、二期扩建3#机组工程、田湾核电站配
套生产及生活设施工程、福建福清、山东海阳、山东石岛湾核电站前期工程等
,以及数百项国家及省市重点民用工程。创建了3项鲁班奖、1项国家优质工程
奖和包括长城杯、天府杯、黄山杯、闽江杯、扬子杯在内的数十项省部级优质
工程。
近年来,公司先后争创几十项“安全文明工地”和“标准化施工工地”,实现了连
续六年无施工生产死亡事故和重大恶性交通事故发生。创造了良好的社会信誉
,先后获得全国先进施工企业、质量无投诉企业、国防科技工业质量管理先进
单位、全国建筑业安全生产先进集体、四川省优秀建筑企业等荣誉称号。
二、企业信息化情况
㈠信息化建设基本概况
201*年公司加强了对信息化工作的领导,进一步明确了信息化工作职能和任务
,积极做好协调服务,紧跟集团公司信息化建设的步伐,年内建设完善了机关
局域网、分公司局域网和公司宣传等项目的建设;实现了办公内网与外网物理
隔离,梦龙OA系统升级及时完成;总部与分公司内部基本实现了网上资料上
传和更新;并及时将公司外网进行了回迁与改版,提高了公司外网质量;其中
,改造完成了公司内部宽带上网,实现了网络光纤接入。充实了公司的企业信
息,并成功进行了改版,在新版专门开辟了核电专区;计算机管理普及率基本
达到90%;硬件防火墙和网络杀毒软件已经全部配备;企业ERP系统,档案人
事软件和财务软件得到有效的运用;其中,对局域网内网络进行监控,更加有
效的对病毒进行防范,为下一步信息化建设奠定了基础。企业也依靠信息化建
设使公司管理人员进一步转变了工作方式、工作作风,进一步提高了工作质量
和效率,逐步建立了办事高效、运转协调、行为规范的公司管理体制。
㈡信息化管理规章制度及人员建设资金投入情况
为了保障信息化工作的有序开展,我公司积极响应集团公司加快信息化建设的
要求,在硬件和软件环境改善方面投入了比往年都要多的人力、物力和财力。
并对有关信息化工作的各种管理规定及保密规定进行了清理,组织信息化管理
人员学习参考,建设公司还与分公司和机关各部门签订了信息化管理责任书,
规范信息化管理工作,从大学院校补充了一批相对具有一定计算机知识和应用
能力的人员到各单位承担起信息化工作,努力克服公司暂无信息化专业人员的
局面,为信息化工作顺利开展提供人才支持。201*年为改善机关办公环境,我
们在信息化建设所需的硬软件方面的投入达到70余万元,完善了网络基础设施
建设。其中软件方面的投入达30余万元,新增添了部分性能较高的计算机设备
,同时还配备更新了扫描仪、刻录机等常用设备,在硬软件方面的大力投入为
进一步开展信息化工作提供了保障。
㈢信息系统规划及建设情况
根据“十一五”的发展预测,201*年互联网及其应用继续快速发展,计算机应用
网络化水平显著提高,计算机网络设施进一步完善,宽带与数据传输速度有显
著提高。建设公司按照集团公司的总体规划、分布实施的指导思想,力争在“
十一五”期间实现信息化整体管理,建立基本能满足企业需求的信息化管理体
系,逐步完善网络平台和应用体系,实现统一平台、统一标准、互连互通、资
源共享。
201*年,分公司、项目部基本完成局域网建设,公司部分单位也建立健全信息
化管理机构,明确“十一五”期间实施信息化管理目标。具体建设目标如下,均
在积极实施中,其中部分建设目标已实现。
1、重点建设“一个平台(网络平台)、二大系统(项目管理系统和经营管理信
息系统)”。
2、已实现公司范围内,项目与项目、项目与公司财务业务、公司与集团公司
财会业务、人事信息等数据垂直共享。
3、实现公司外部日点击访问率达到国内知名企业水平。
㈣人员培训情况
201*年,通过定期和不定期的形式,公司各单位对微机管理操作人员和会计电
算化操作人员进行了计算机基础知识和网络应用的培训,全公司共培训信息化
管理人员50余人,专业对口培训7人次。
201*年对建行公司外部进行了改版更新改造,更新了部分基础资料,并完成了I
CP备案及回迁工作。
㈤存在的问题及建议
201*年,公司信息化工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足
1、计算机知识和网络应用水平参差不齐,从而进一步影响到信息化工作向深
层次发展。管理干部的信息技术水平和整合应用能力亟待提高。
2、专业人员不足,技术力量薄弱。目前,公司信息化建设的专业技术人员不
足,远远不能满足信息系统建设的需要。现有的非专业的信息化工作人员只忙
于一般的事务处理,信息化的发展后劲不足。希望集团公司在技术上及专业人
员的培训上给予支持。
3、信息化工作水平较低。由于信息化专业人员的缺乏,使得我们的信息化应
用工作也处于较低的水平,大多数管理人员基本上只是处理文稿、打印报表等
日常事务,不仅大的信息系统没有专业人员开发,而且应用运行信息系统必要
的维护和管理人员也明显不足。4、资金、设备严重不足。虽然公司近几年投
入了大量资金到信息化建设中,但依然不能满足信息化建设的需要,现在公司
依然有70多台老式电脑因为资金原因现在不能更换,仍在超负荷工作,远远不
能适应现代办公的发展需要,直接或间接影响到信息化工作的顺利开展。从目
前情况看,资金不足已成为信息化快速发展的主要困难,希望能争取到更多的
资金支持,广开资金渠道,为信息化建设提供所需资金。
㈥201*年信息化工作设想
1、做好OA系统的内部运转工作。要在OA系统运作稳定的情况下,在各单位机
关全面推进OA的运转,通过改善办公条件,强化人员培训,实现公司机关内
部办公自动化、公文处理的无纸化。
2、做好公司外部信息数据的更新管理。由于种种原因,公司外部信息数据的
更新停滞不前,没有专门的人员管理这项工作,201*年要配置专门的部门人员
负责这项工作,使公司外部真正“动”起来,达到宣传企业的目的。
3、抓好人员培训。制定计算机知识培训、网络应用培训的计划和考核标准,
规范培训行为,提高培训质量。积极倡导管理人员加强自身学习,相互交流,
在工作中探索创新,不断提高综合素质和业务技能。有计划地开展集中培训和
经常性的培训,引导机关干部积极学习和运用计算机和网络。要开展针对机关
领导、信息主管、信息录入员和一般干部的分层次培训,增强对计算机和网络
的应用能力,同时加大信息化管理人员的培养力度,积极组织相关信息人员网
络建设及维护培训,不断提高人员计算机专业水平。为公司办公信息化系统的
推广应用奠定基础。
4、严格制度,加强信息安全保障管理工作。要提高信息网络管理人员的技术
水平,增强机关人员的安全意识;建立一整套信息资源管理制度,加强信息安
全、网络安全管理,杜绝涉密信息的泄漏;提高管理人员素质,建立完备的维
护管理规范。
5、继续加强领导,进一步规范工作制度,落实责任,提高每位公司员工对信
息化工作的认识,把信息化工作纳入个人的目标考核内容,使之完全地融入到
个人的工作当中。6、进一步加强信息报送工作,提高报送信息的质量,逐步
实现OA办公平台系统公文流转,实现公司上下的无纸化办公;在企业上开辟
企业论坛栏目,让职工也积极参与公司的重大决策决定,就企业的改革发展畅
所欲言。
三、对集团信息化建设的建议
我们认为信息化建设是一个系统的、长期的和多维的工程,集团公司应有一项
长远的规划与设计,集团内各企业不应各自上马自己的信息化产品,应统一组
织规划,避免遍地开花,要走精品之路,避免上马的产品成为摆设,不能为企
业所用。
㈠信息化不是摆设,关键是应用
信息化不是靠简单的大规模基础建设与技术产品的堆积就能实现的,也不是靠
巨资堆积来的。事实证明大部分企业匆忙上马的信息化建设没有真正意义上的
发挥应有的作用,而是放在那里成为了摆设,这已经告诉我们任何项目的教条
化都是以失败告终的。信息化建设是巨大的工程,是需要时间与资金、人才与
企业正确的统筹才可以顺利实现的。
剩余45页未读,继续阅读
资源评论
黑色的迷迭香
- 粉丝: 785
- 资源: 4万+
上传资源 快速赚钱
- 我的内容管理 展开
- 我的资源 快来上传第一个资源
- 我的收益 登录查看自己的收益
- 我的积分 登录查看自己的积分
- 我的C币 登录后查看C币余额
- 我的收藏
- 我的下载
- 下载帮助
最新资源
- 基于深度学习的所有权分心驾驶(行为疲劳+行为危险)预警系统采用YOLOv5+Deepsort实现所有权的危险驾驶行为的预警监测.zip
- 411jsp心理健康测试咨询网站毕业课程源码设计+论文资料
- 基于yolo的csgo AI.zip
- 基于javaWeb实现学生选课管理系统源码+数据库文件+文档说明
- 安卓逆向分析工具集合:包含baksmali-2.5.2.jar、classes-dex2jar.jar、jadx-gui-1.2.0-no-jre-win.exe
- 基于JavaWeb的大学生选课管理系统源码+数据库(毕业设计项目)
- 基于yolov7的姿势检测.zip
- java毕业设计-基于SSM的公租房维保系统【代码+论文+PPT】
- 基于yolov5识别算法实现的DNF自动脚本.zip
- 410asp电子政务网站设计毕业课程源码设计+论文资料+开题报告+答辩ppt资料全
资源上传下载、课程学习等过程中有任何疑问或建议,欢迎提出宝贵意见哦~我们会及时处理!
点击此处反馈
安全验证
文档复制为VIP权益,开通VIP直接复制
信息提交成功