如何提高连锁门店随手堆及冰点陈列.pptx
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【知识点详解】 本文主要探讨的是如何提升连锁门店的随手堆及冰点陈列效果,这是零售领域中提升商品销售和品牌形象的重要策略。报告人胡悦通过分析2009年和2010年的操作情况,提出了针对2011年的改进方案。 1. **历史回顾与分析** - 2009年随手堆陈列:起初,通过理货员的客情关系执行,但难以维持库存和陈列位置。后来,通过设定VIP门店和红旗整箱特价活动,出样率提高到70%。 - 2009年环境分析:由于被动的执行方式和较低的拜访频次,出样率波动较大,但在重点门店取得较好效果,并在2010年扩大了范围。 - 2010年随手堆陈列:提高了陈列要求,但实际操作中出现库存管理和动销问题。通过增加投入和优化陈列,整箱出样率达到100%。然而,门店库存管理和人员配合仍是挑战。 2. **优势与劣势** - 内部优势:公司战略倾向于引导整箱购买,产品销量领先,费用投入连续兑现,消费者有整箱购买习惯。 - 内部劣势:理货员拜访频率低,人员变动频繁,陈列设计不合理,门店配合度不足。 - 外部机会:产品在系统中的销售地位,以及消费者需求。 - 外部威胁:系统限制,门店陈列竞争,客情维护困难。 3. **2011年操作方案** - 理货员管理:增加人员,调整结构,选择合适的员工,加强监督,建立考核和奖惩制度,以提高理货员的积极性和效率。 - 门店陈列方案:根据门店类型制定不同陈列标准,包括A、B、C、D类门店,以激励门店增加陈列和库存。 - 系统支持方案:争取系统支持,例如红旗的整箱促销活动,以增强陈列效果。 4. **关键策略** - 分类管理:根据门店类型和销售表现定制不同的陈列策略,确保陈列标准的灵活性和适应性。 - 强化理货员角色:通过人员调整和培训,提升理货员的专业性和积极性,确保陈列质量和频率。 - 奖励机制:设立明确的奖励政策,以激发门店和理货员的积极性。 - 系统合作:寻求与连锁系统的合作,利用促销活动提高整箱产品的曝光度和销售。 总结,提高连锁门店随手堆及冰点陈列的关键在于精细化管理,优化人员配置,制定适应市场变化的陈列策略,以及建立有效的激励机制,同时加强与系统的合作,共同提升商品的销售表现。这些策略不仅适用于零售业,对于其他需要通过陈列提升销售的行业也具有借鉴意义。
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