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人力资源管理系统重组咨询务建议书.ppt
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角色演变过程
卓越绩效中心
行政服务中心
面试招聘
培训发展
奖励计划
绩效评价
战略决策中心
日常事务
企业的“谋略
家”
员工的“领路
人”
变革的“发起
者”
为
不
同
的
系
统
用
户
提
供
适
合
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工
具
人
力
资
源
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