工会年终总结和方案-个人总结.docx

【工会年终总结与方案】 工会作为职工权益的代表，其主要职责是维护职工的合法权益，这是工会的本质属性。在中国，根据《工会法》的规定，工会的基本职责就是维护职工的合法权益，这一职责来源于长期的理论研究和实践经验。工会的年终总结是对一年来工作的回顾和评估，旨在总结经验，查找不足，以便于未来工作的改进。 在过去的这一年，工会在公司领导和上级工会的指导下，紧密围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初设定的工作计划，积极开展各项活动。其中，重点包括以下几个方面： 1. 加强政治理论学习，提升工会干部素质：通过《监督之窗》等平台，深入学习“xxxx”重要思想和相关专业知识，增强工会干部的政治意识和服务意识，提高他们的综合素质。 2. 参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用：工会积极投身公司各项经济工作，传达公司发展方向，激发员工智慧，为企业决策提供依据，促进企业健康发展。 3. 发展新会员，加强工会自身建设：吸收新的会员加入，为工会注入新鲜血液，借助工会组织的力量，助力企业队伍建设。 4. 开展劳动竞赛，助力企业任务完成：通过“安康杯”等活动，提升员工的业务能力和服务水平，营造积极向上的工作氛围。 5. 关心员工生活，增强企业凝聚力：工会关注员工的实际需求，如节日慰问、解决生活难题，让员工感受到组织的关怀，提高员工满意度和忠诚度。 6. 积极参与社会慈善事业：响应集团号召，组织员工参与“爱心一日捐”等公益活动，展现企业的社会责任感。 在未来的工会工作中，将继续巩固和发扬这些优点，同时针对存在的问题进行改进。如继续加强学习，提升全体员工的业务能力和道德素养；进一步完善工会工作机制，更好地发挥工会的桥梁和纽带作用；加强对职工权益的保护，落实相关法律法规；并进一步推动企业文化建设，构建和谐的劳动关系，为企业稳定发展提供有力保障。 学校工会工作总结方面，同样注重教职工的政治理论和业务技能的学习，通过组织学习和实践活动，提升教职工的整体素质。工会还关注教职工的个人发展和福利，通过举办各类活动，增强团队凝聚力，同时积极参与社会公益，体现教育单位的社会责任感。 总结过去，展望未来，工会工作将继续坚持以人为本，以职工为中心，不断创新工作方法，努力为职工提供更好的服务，推动企业和学校持续、健康、快速发展。