2021加快剩余劳动力转移拓宽农民增收渠道.docx

【知识点】 1. 农村剩余劳动力转移：文章提到的核心概念是农村剩余劳动力的转移，这是指在农业生产中，由于生产力提升导致部分农民不再被农田劳作所需求，这部分劳动力需要转移到其他产业或地区寻找就业机会，以提高农民的收入。 2. 劳动保障政策：文中提及的劳动保障工作，包括政策扶持、政府引导和能人帮带，旨在通过一系列措施促进农村劳动力的就业，保障其合法权益，提高就业率和农民生活水平。 3. 劳务输出：劳务输出是指将农村劳动力有组织地输送到其他地区或省份工作，如建筑、加工、运输等行业。政府对此进行了目标设定和考核，以推动劳动力的有序流动。 4. 就业再就业：政府将扩大就业和转移农村剩余劳动力作为经济社会发展的重要目标，通过劳务输出等方式，促进农民从农业转向非农产业，实现再就业，提高收入。 5. 经济效益和社会效应：劳务输出不仅增加了农民家庭收入，还带动了土地适度规模经营，促进了城镇化进程，以及农村公益事业的发展，实现了劳动力、知识、文化的双向流动。 6. 组织机制：为了有效进行劳务输出，政府成立了专门的劳务输出工作领导小组，强化组织领导，明确了各部门的职责，确保政策的执行和工作的落实。 7. 宣传教育：政府加大了对劳务输出政策的宣传力度，通过各种媒体和活动，改变公众对劳务输出的传统观念，激发农民外出务工的积极性。 8. 目标考核制度：通过下达劳务输出指标并进行考核，政府激励各村委会积极参与劳动力转移工作，确保任务的完成。 9. 扶贫开发：劳务输出也被纳入扶贫开发的重要内容，帮助贫困地区人口通过外出务工脱贫。 10. 奖惩办法：为鼓励劳务输出，政府制定了奖惩办法，对完成任务的单位和个人给予奖励，以此促进工作的积极性。 总结，本文主要讲述了政府如何通过制定政策、组织机构、宣传教育等手段，推动农村剩余劳动力转移，以拓宽农民增收渠道，促进农村经济和农民生活水平的提高。这一过程涉及到劳动力市场的管理和优化，以及农村社会的结构转型。