2021公司职员的试用期工作总结范文.docx

标题中的“2021公司职员的试用期工作总结范文”表明这是一篇关于新入职员工在试用期内的工作总结，而描述中的信息确认了文件的格式为.docx，主要涉及的技术领域是“技术”。从标签和技术内容来看，这份工作总结详细记录了一名公司职员在试用期间在燃煤采制化工作上的经历和体会。 在燃煤采制化这个技术领域，这名职员主要承担了以下职责： 1. 完成了入厂实习培训，包括公司文化和安全规程的学习，以及岗位培训，加深了对发电厂生产流程的理解。 2. 掌握了燃煤采制化、油务和水化验的基本工作，参与了大量煤样的化验和制备任务。 3. 协助完成厂区绿化和项目部的交接工作，展现了团队协作精神。 4. 积极配合环保工作，进行环保验收、检查和日常数据报告，体现了对环境保护的重视。 5. 定期维护实验仪器，确保其正常运行，并协助整理相关资料，保证了工作的有序进行。 6. 在机组启动和调试阶段，按照主管要求，高效完成燃煤化验项目，为机组安全运行提供了数据支持。 7. 针对理论知识和实际操作技能进行了深入学习，逐步提高了工作效率和质量。 然而，工作中也暴露出一些问题和不足： 1. 化验设备易出故障，缺乏备用设备，导致化验结果可能有偏差，且可能影响报告的及时性。 2. 工作量增加导致人力资源紧张，尤其是在化验、制样和烟气监控岗位，影响了工作的协调进行。 3. 部分设备老化，配件更换困难，可能影响化验的准确性。 4. 个人在理论知识、动手能力和人际交往方面存在提升空间，需要加强学习和沟通。 尽管存在这些问题，但员工表示会努力改进，提高自身综合素质，以更好地适应工作需求。在过去的一年里，他积极参与、主动学习，对燃煤采制化工作有了深入理解，同时在工作中表现出高度的责任心和自我约束力。他认识到自己岗位的重要性，将持续关注国标要求，定期校准设备，确保实验的准确性和效率。 总结来说，这位试用期员工已经基本适应并胜任了燃煤采制化工作，同时也意识到了自身存在的问题，愿意积极改正。他的工作态度和专业素养都得到了上级的认可，未来他将继续努力，提高自身技能，为公司创造更多价值。